職種別の選考対策
年次:
27年卒 ビジネス職
ビジネス職
No.482501 インターン / グループディスカッション(GD)の体験談
27年卒 ビジネス職
ビジネス職
27年卒
グループディスカッション(GD)
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
2025年7月下旬
グループディスカッション(GD)
2025年7月下旬
| 会場 | オンライン |
|---|---|
| 試験時間 | 1時間程度 |
| 社員の人数 | 1人 |
| 学生の人数 | 5〜6人 |
| 結果通知時期 | 1週間以内 |
| 結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
メールで案内されたオンラインのミーティングに参加。
GDのテーマ・お題
楽天のサービスに絡めて新規事業立案をするもの。
抽象的なお題で、前提条件は自分たちで決める必要がある。
GDの手順
お題の説明を受け、自己紹介・アイスブレイクしてから議論。前提→課題→施策→発表準備という手順で進めた(手順に関しては特に指示はなかった)最後に1人が施策を発表する。
GDが始まる前のアイスブレイクの有無
自己紹介ではそれぞれ呼んでほしいニックネームを決めた。
プレゼン時間の有無
最後に1人が決まった施策をプレゼンする。
選考官からのフィードバックの有無
比較的ポジティブなFBをいただいた。
雰囲気
和やかな雰囲気で進んだ。一人一人の話が長いなと感じたが、良い意味で論理的すぎず楽しく議論することができた。
注意した点・感想
書記を担当し、チームの学生が出してくれた意見を論理的に整理することを意識した。また、他の意見に賛同する姿勢を見せた。
チームとしては、アイディアをなるべく多く出した上で、それを絞るというよりもうまく組み合わせた施策を考えた。
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