職種別の選考対策
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22年卒 総合職
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No.160326 インターン / インターンシップの体験談
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インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 文系
インターンシップ
実施日程 | 9月上旬 |
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実施場所 | オンライン実施 |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 2日間 |
参加社員数 | 1チーム1人、全体で10名程度 |
参加学生数 | 25人程度 |
参加学生の属性 | 国立、MARCH、日東駒専など幅広かった。 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
2日目が一日中グループワークだった。「解約をしたいお客様に対して、新しいサービスを提案する」という内容だった。最後に7分間のプレゼンテーションをし、順位発表があった。優勝グループには景品が送られていた。
ワークの具体的な手順
社員の方がお客様役で、グループごとにヒアリングを行い、その後サービスを考えた。
インターンの感想・注意した点
グループワークでは、積極的に意見を出すこと、意見を出せていない学生がいないか、みんなで納得できる発表内容になっているかを意識した。また、業界、企業説明はメモを取りながら聞き、質問をし、理解を深めようとした。
懇親会の有無と選考への影響
懇親会は2日目の夜にオンライン上で各自夜ご飯を食べながら、お話をした。懇親会は選考への影響はなかった。
インターン中の参加者や社員との関わり
各グループに1人社員の方がいてくださり、質問を気軽にできたり、アドバイスをくださったりした。また、質問時間も多くあり社員の方々を知ることができた。インターンシップ参加者はオンライン上であったが、昼食も話しながら食べるなど、関わる機会は多くあった。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
IT企業は難しく、社員の方は堅いのではないかと思っていた。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
研修が充実していたり、社員の方々が非常に穏やかで働きやすそうな環境であると感じた。
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