職種別の選考対策
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27年卒 総合職
総合職
No.476528 インターン / インターンシップの体験談
27年卒 総合職
総合職
27年卒
インターンシップ
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インターンシップ
立命館大学 | 文系
インターンシップ
| 実施日程 | 9月10、11、17、18日 |
|---|---|
| 実施場所 | 本社ほんしゃ |
| インターンの形式 | 新規事業立案型グループワーク |
| インターン期間 | 4日間+5日間の課外活動 |
| 参加社員数 | 1チーム5人 |
| 参加学生数 | 50人 |
| 参加学生の属性 | 都内の大学、関西の大学だいがjy |
| 交通費補助の有無 | 実費分を支給 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
困っている人の住まいの課題を解決すること。1日目は座学で、事業について。2日目は、ターゲットと課題を発見する。1週間空いてる期間で、UXリサーチで実際にオンラインインタビューを行う。3日目に、解決策の立案。4日目はプレゼンテーションを行った。
ワークの具体的な手順
課題を見出す、深掘り、解決策、発表。
インターンの感想・注意した点
ほとんどがグループワークだった。1日が長いと思いながらも、実際には課題を深掘ったり、やることが多くて、時間に追われていた。人事は課題を重要視していて、チームでも課題の深掘りに時間を費やした。プレゼンテーション完成まで大変だったけど、達成感はあった。
懇親会の有無と選考への影響
プレゼンテーションで優秀賞、最優秀賞、オーディエンス賞があり、最優秀チームは最終面接への案内があった。
インターン中の参加者や社員との関わり
懇親会で関わることがあったが、ほとんどはグループ活動であるため、グループもメンバーと仲良くなれた。社員は、メンターが班に付き、1日1回だけ喋ることができた。人事の社員とはいつで見相談、質問okだった。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
まだまだベンチャーなイメージで、実際何をやっているのか知らなかった。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
社員の雰囲気がよく、親身になってくれることが嬉しかった。業務も大変だけど、社会課題を解決したいという意欲が伝わった。
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