職種別の選考対策
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25年卒 ビジネス職
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No.339953 インターン / インターンシップの体験談
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25年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 文系
インターンシップ
実施日程 | 9月上旬 |
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実施場所 | 渋谷本社 |
インターンの形式 | 新規事業立案型グループワーク |
インターン期間 | 1日 |
参加社員数 | 全体で8人くらい |
参加学生数 | 150人くらい |
参加学生の属性 | 国立大と私立文系。日東駒専から早慶までいたと思われる。 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
「GMOインターネットグループが現在取り組んでいる
インターネットインフラ事業とシナジーを生み出す新規事業や新規サービスを企画提案」
シナジー効果がある新規事業なら何でもよく、データなども自分たちでインターネットや人事の人に尋ねて集める必要があった。
ワークの具体的な手順
総時間:3時間30分
発表時間:3分
各グループ任意であったが、自身のグループでは以下のような手順で進めた。
ターゲット選定
課題分析
データ収集
市場分析(定量的・定性的)
施策具体化
インターンの感想・注意した点
GMOインターネットグループがスピリット宣言をとにかく重視していたのでそれは常に気を付けるようにしていた。また、シナジーが生まれる施策を考える際に、GMOインターネットグループが行っている事業なのか、グループ会社が行っている事業なのかをきちんと確認し、お題から逸れたり、グループ内でのカニバリズ...
インターン中の参加者や社員との関わり
昼休憩で人事担当者が15分程度各テーブルを回ってくれたり、ワーク中も質問できるよう巡回してくれるなど、参加人数に対して関わりは多かったと思う。
インターン参加者とは直接的な関わりはなかったが、プレゼン評価が参加者によるものであった。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
IT企業はブラックな印象があった
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
労働環境がかなり整備されている印象を受けた。また、待遇などに対しても人材確保の観点でかなり柔軟な考えを持っている一方で、社内の行動指針の徹底具合や、競争優位性へのこだわりが少々気になった。
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