職種別の選考対策
年次:
27年卒 ビジネスコース
ビジネスコース
No.478380 インターン / 人事面接の体験談
27年卒 ビジネスコース
ビジネスコース
27年卒
人事面接
>
インターンシップ選考
神戸大学大学院 | 理系
2025年6月中旬
人事面接
2025年6月中旬
| 会場 | オンライン |
|---|---|
| 試験時間 | 30分 |
| 社員の人数 | 1人 |
| 学生の人数 | 1人 |
| 結果通知時期 | 当日中 |
| 結果通知方法 | 電話で |
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
言語化、意見の汲み取りが上手な人事の方
会場到着から選考終了までの流れ
オンライン上で待機、スタート
質問内容
・自己紹介
→ 端的に自身の特徴を3点にまとめて述べた。
・学生時代に力を入れたこと
→ "今を生きる"という自身の価値観から取り組んだ内容について
・なぜ、その価値観と取り組んだ内容が繋がるのか?
・なぜ"今を生きる"?
→ その価値観が生まれた背景について(幼少期のこと)
・...
雰囲気
私の発言に対するフィードバックや質問から、人事の方の言語化能力の高さや問いの鋭さを感じた。興味を持って耳を傾けてくださる雰囲気があったため、非常に自分らしく臨むことのできる面接であった。
注意した点・感想
面接では、自分の言葉で話すことを意識した。特に価値観など抽象的な内容を語る際には、それを曖昧なまま終わらせず、その価値観に至った理由や、その価値観がどのように自分の行動に影響しているかを具体的に伝えるよう心がけた。
この体験談は参考になりましたか?
ユーザーからのES設問/選考フローの漏れがない旨の申告に基づいたコンテンツです。
この先輩の選考ステップ
インターンシップ選考
インターンシップ
ワンキャリアへの新規登録/ログインが必要です。
お気に入り