職種別の選考対策
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26年卒 総合職
総合職
No.450540 インターン / インターンシップの体験談
26年卒 総合職
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26年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文系
インターンシップ
| 実施日程 | 8月21日~23日 |
|---|---|
| 実施場所 | オンライン |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 3日間 |
| 参加社員数 | 社員6人とワーク進行の人材会社の方が2名 |
| 参加学生数 | 2,30人 |
| 参加学生の属性 | 中堅私立・地方国公立大の人が多かった |
| 報酬の有無 | 昼食費・通信費として3000円分のQUOカードPayが支給された |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
・会社や業界についての説明
・システム運用についての説明
・システム運行体験のグループワーク
・システム運行に対する課題解決と日本総研情報サービスとしての新規事業立案のグループワーク→プレゼンテーション
ワークの具体的な手順
3日間同じチームでのグループワーク。
・システム運行体験(1日目昼)
webシステムを用いた銀行システム運行の模擬体験。ルールや操作方法についての資料を各自読み込んだのち、グループに分かれて戦略を立ててワークに取り組んだ。
・グループワークとプレゼンテーション(1日目夕方~3日目)
(...
インターンの感想・注意した点
システム運行の際には必要な情報を取捨選択してインプットを行い、作戦会議で認識のすり合わせを徹底した。企画立案はチームで分業していかに効率よく進められるかがカギ。新規事業立案の負担が大きいため、課題解決案は早めに決め終えるよう意識した。
懇親会の有無と選考への影響
早期選考に呼ばれた。
インターン中の参加者や社員との関わり
3日間同じグループで活動するため、オンラインとはいえ他の参加者との交流はとても多かった。ワークに関する相談の時間や座談会で社員の方と話す機会も少しあったが、基本的にはワークは参加者に一任される。ワークの進行は研修会社の方が行っていたため、そちらの方と話すことも多かった。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
堅い企業
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
穏やかだが責任感を持って働いている
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