職種別の選考対策
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26年卒 Sales Development:内勤営業
Sales Development:内勤営業
No.408540 インターン / インターンシップの体験談
26年卒 Sales Development:内勤営業
Sales Development:内勤営業
26年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文系
インターンシップ
| 実施日程 | 8月 |
|---|---|
| 実施場所 | オンライン |
| インターンの形式 | 講義形式 |
| インターン期間 | 数日間 |
| 参加社員数 | 各会2-5名 |
| 参加学生数 | 全ターム、職種合わせて1000人。 |
| 参加学生の属性 | 様々。自分の周りでは長期インターン経験者が多かった。 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
課題という課題はなく、ほぼ企業理解のための説明会や、就活で活かすための
自己分析や座談会が中心である。一部限定イベントでオフィスツアーなど対面型のもの含まれている。
各ワークの途中にはブレイクアウトに分けて参加者同士で話す時間などもあった。
ワークの具体的な手順
企業、製品の説明会、自己分析
インターンの感想・注意した点
この選考に参加することが秋以降のインターンに繋がってくるので、その後に必要だと判断した情報は随時メモするようにした。特に自分の興味関心のある分野、志望動機につながると感じたことは都度都度質問することを意識した。
インターン中の参加者や社員との関わり
直接的なかかわりはほぼないです。インターン参加者との関わりは各講義でわずかにあるブレイクアウトがメインで、社員の方は質問コーナーの部分のみ。
講義がメインであり、企業側から「企業理解を深めてください」というメッセージを感じた。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
エリート、外資系のサバサバな雰囲気
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
カルチャーを大切にしている
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