職種別の選考対策
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26年卒 ビジネス職
ビジネス職
No.416659 インターン / インターンシップの体験談
26年卒 ビジネス職
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26年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 理系
インターンシップ
| 実施日程 | 2024年6月中旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 東京オフィス |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 3日間 |
| 参加社員数 | 1チーム一人+適宜マネージャー、新卒社員10名程度 |
| 参加学生数 | 20人程度 |
| 参加学生の属性 | 旧帝大、早慶 |
| 交通費補助の有無 | 実費支給 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
マネーフォワードの会社の事業内容を踏まえて、組織課題を特定し、解消する施策を立案せよ。会社に関する財務状況などが示された資料が配布され、ワークを考える。適宜マネージャークラスや若手の社員が投入され、インタビューを行い、それをもとにアウトプットを出す
ワークの具体的な手順
自己紹介→班に分かれて資料配布→2日目を中心に3.4人でワークを行う
インターンの感想・注意した点
議論をリードしつつ、メンバーの理論が飛躍したり、別の話に脱線した時に修正する役割を果たした。また、社員へ会社の現状、課題についてインタビューをする場面が多かったので、その時に粒度の高い質問をしたり、いい示唆を出すことを意識した
インターン中の参加者や社員との関わり
関わりは多い。班を跨いだメンバー交流があったし、社員とは一緒に晩御飯を食べたり、企業の課題をインタビューする際に、いろいろな役職の社員と話すなどして交流を行った。また、参加者全体でやるようなイベントもあり、最後は記念撮影を全員で行うくらいに仲良くなった
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
ベンチャーらしい厳しい環境。人も厳格
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
親しみやすい
成長中のベンチャーにしてはふわっとした社風がある
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