職種別の選考対策
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19年卒 テクニカルサポートエンジニア職
テクニカルサポートエンジニア職
No.36251 本選考 / グループディスカッション(GD)の体験談
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19年卒
グループディスカッション(GD)
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本選考
非公開 | 理系
2018年1月13日
グループディスカッション(GD)
2018年1月13日
面接会場 | 企業オフィス(東京) |
---|---|
面接時間 | 2時間 |
面接官の人数 | グループごとに1人 |
学生の人数 | 5人 |
結果通知時期 | 当日中 |
結果通知方法 | その場で画面表示された |
会場到着から選考終了までの流れ
会場で自分のグループを確認し、そのグループの席に座る。しばらくしたあと、グループディスカッションのテーマが発表される。マネージャクラスのエンジニアがディスカッションを見ていて、フィードバックもくれた。グループディスカッションが終わったらお昼ごはん、澤円さんのプレゼンがあってその後結果発表だった...
GDのテーマ・お題
2020年の東京オリンピックで、マイクロソフトの製品を使ってどのようなソリューションを提供するか
GDの手順
紙とペンが用意されており、そこにメモを書いたりプレゼン用の資料を作成することができる。一通りディスカッションが終了すると、担当のマネージャの前でプレゼンを行う。その後マネージャからフィードバックがあり、その後昼食を食べて結果が発表された。
プレゼン時間の有無
画用紙とペンで書いた手作りの資料でマネージャーにプレゼンをする。
選考官からの質疑応答の有無
「なぜこのようなアイデアを思いつくに至ったか」と聞かれた。
選考官からのフィードバックの有無
個人個人にフィードバックが課される。悪いことは言っていなかった。
雰囲気
フランクだった
注意した点・感想
なるべくありのままの姿勢でグループディスカッションに臨もうとした。あとは自分の主張を通すのではなく、他人の意見をちゃんと聞いてそれを飲み込むことに集中した。結果的にそれが評価されて次の面接に行けたのだと思う。
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