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No.437143 本選考 / エントリーシートの体験談

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本選考
大阪大学大学院 | 理系
エントリーシート
提出期日 2025年3月2日
提出方法 マイページ上で
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 メールで

現在取り組まれている研究内容について簡潔にご記入ください。

私は、6G無線通信の実現に向けた、◯◯の設計理論の構築と実空間上での実現に向けた研究を行っている。

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研究内容および研究の中で、ご自身が独創性を発揮した部分（従来とは異なる手法、新たなチャレンジ等）を中心に具体的な取り組み内容をご記入ください。

独自性を発揮したことは、独自の視点を採用して設計理論を構築したことである。6Gの実現に向けて、新たな電波の利用が想定されているが、直進性が強く、電波の届かないエリアが発生する。近年、この問題を改善するために◯◯の開発がされているが、◯◯までを制御する方法は確立されていない。そこで、私は従来とは...

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学生時代（大学・大学院）に主に取り組んだことを3つご記入ください。併せて取り組みの比重（割合）をご記入ください。（全体で100％になるようにしてください）

学部から続けている◯◯の研究（40%）
個別塾のアルバイトで、偏差値が45であった生徒を戦略的に強化し、67まで上げ、大阪大学に合格させたこと（30%）
コロナ禍の影響で開催できなかったサークルの合宿を感染症対策と参加者の不安の払拭の2つの問題点を解決して開催したこと（30%）

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上記を表す学生時代（大学・大学院）の具体的なエピソードをご記入ください。

個別塾のアルバイトにて、学力が学年下位の生徒を戦略的に大阪大学に合格させた経験を挙げる。私は、生徒の偏差値を上げるために演習量×演習の質×生徒のやり切り力の3要素に要素分解し、元々担保されていた演習量以外の2要素の強化に取り組んだ。演習の質では、生徒の苦手分野を細かく分析し、注力すべきレベルの...

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組織やチーム（複数人での活動）などにおいて、あなたが新たに提案し実行した取組み等についてご記入ください。

排球部で動画分析による技術向上の場を提案し実行した。所属チームの部員のうち8割が初心者であり、初心者は指示が煩雑になりやすく、部員からの指摘だけでは、成長できなかった。そこで、各部員を動画撮影し、プロとの差異等を部員全員で議論、共有する場を設けた。その結果、個人でもチームでも技術が向上し、県大...

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パナソニックコネクトでチャレンジしたい仕事と実現したい夢

私は、通信技術を通じて、人々が幸せで豊かな理想の社会を実現したいと考えている。学部と大学院で◯◯。この経験から、新たな通信技術を搭載した機器の開発により、世界中の人々を幸せで豊かにしたいと強く感じた。貴社は、お客様の目線で課題を捉え、課題解決を行っているため、強い信頼を得ている。また、映像機器...

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各質問項目で注意した点

結論、背景、目的、具体、学んだこと、どう活かせるか。の一連の流れを意識して書いた。
相手に分かりやすく専門用語などを避けて書いた。

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本選考
エントリーシート
2025年3月
WEBテスト
2025年3月13日
一次面接
2024年3月26日
ジョブマッチング面接（技術）
2025年4月6日
ジョブマッチング面接（人事）
内定
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内定

26年卒 ジョブマッチング（人事） / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】技術職の中堅の方　【会場到着から選考終了までの流れ】15分前にオフィスに集合　【質問内容】自己紹介 研究内容（簡単に） 学生時代に力を入れて取り組んだこと 部活動その中で苦労したこと 自己PR 志望動機（なぜseになりたいのか） 現場で働く人の力になるためには、どの...
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内定

26年卒 ジョブマッチング二次面談 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次の高そうな社員2人　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのリンク　【質問内容】研究発表（5分） その後、スライドに対しての質問がいくつか 大学での研究内容についての質問 「この研究を選んだ理由は？」 「困難だったことは？」 「全国転勤大丈夫？」 「何で第...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

26年卒 ジョブマッチング（人事） / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】対面面接 面接→社内見学　【質問内容】■質問 なぜビリヤードサークル？ ■回答 友人に誘われたから。ボールをすべて落としきるプロセスに面白みを感じたから。 ■質問 なぜこの企業？ ■回答 ESの内容に即して答え...
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内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語・非言語　【対策方法】赤本の後に青本で対策を行った。 日鉄sol、NECsol、NTTコムウェアを通過した結果を使いまわした。　【参考にした書籍・WEBサイト】赤本、青本
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内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】第一志望だったため電話ですぐに承諾しました　【内定後の課題の有無】特に聞いていません　【内定後の拘束】特にないと思います　【内定後の研修など】入社してからだと思います　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティ...
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内定

26年卒 ジョブマッチング（技術） / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】技術職の方、人事の方、どちらも中堅くらいの印象。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため5分間に入室　【質問内容】技術プレゼン（5分） 研究内容に対する深堀（技術職の方が自分の研究と近い内容の研究をされている方だったのでかなり深堀られました） チームでの活動経験...
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26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【「学生時代（大学・大学院）に主に取り組んだことを3つご記入ください。併せて取り組みの比重（割合）をご記入ください。（全体で100％になるようにしてください）」】3年間、進学塾での個別塾講師の経験（65%） 20歳のつどい実行委員会および代表の言葉（25%） ◯◯の大学に1ヶ月交換留学をした経験（10%）　【「ご自身の...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語・非言語　【対策方法】赤本を1週しました。あとはどうでもいい企業で適性検査だけ受ける練習をしました。
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内定

26年卒 ジョブマッチング一次面談 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのリンク　【質問内容】「学生時代に力を入れたこと（深掘り）」 「どのような工夫をしているか・何を大事にしているか」 「ESの変えたい・創りたいという意志を持って自律的に行動した経験についての深掘り」 「大学での研究内容...
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内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】覚えていません　【対策方法】SPI対策本を解く、繰り返し問題を解くことで出題形式に慣れるようにした。
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