職種別の選考対策
年次:
20年卒 システムエンジニア(エリア基幹職)
システムエンジニア(エリア基幹職)
No.52454 インターン / インターンシップの体験談
20年卒 システムエンジニア(エリア基幹職)
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20年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 理系
インターンシップ
実施日程 | 8月中旬 |
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実施場所 | ドコモ・システムズ本社(東京・赤坂) |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 2日間 |
参加社員数 | 1チームあたり1人、全体で5人 |
参加学生数 | 約15人 |
参加学生の属性 | 日東駒専から旧帝大学までの幅広い層、理系多め |
交通費補助の有無 | 交通費半額支給 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
チームでアプリケーションのトラブルシューティングに取り組むインターンシップでした。チームの編成は部屋に入った順に割り振られ、1チーム約5人となりました。日程は2日間あり、1日目は企業の説明とグループワークを半日行い、2日目はグループワークとプレゼンテーションを1日行いました。
ワークの具体的な手順
アプリケーションのトラブルシューティングをするためにチーム内で議論することが主です。メンテナンスをした後に、アプリケーションが動作不良になったという設定でした。チーム内で、詳細が記載された資料を読み込み、動作不良の原因を絞って、実際にアプリケーションの内部を変えて解決に導く流れのワークをしました。
インターンの感想・注意した点
チーム内でアプリケーションの成り立ちなどの情報分野の知識を持ち合わせている人が少なく、議論がうまく進まなかったです。情報分野に精通している社員の方や詳しいチーム内の人に頻繁に質問すればよかったと後悔しています。しかし、家に帰った後にWEBサイトで情報分野を調べたりしたため、参加後の知識量は増え...
参考にした書籍・WEBサイト
リクナビ、システムエンジニアの業務が記載されているサイト
インターン中の参加者や社員との関わり
グループワークということがあり、常にコミュニケーションをしていたため、チーム内の参加者とは仲良くなれました。しかし、懇親会などの交流会がなかったため、他のチームの参加者と関わることはありませんでした。社員は1チーム1人いたため、昼食の時などに会社のことなどの話を聞くことができました。他の社員の...
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
ウラからNTTドコモを支えているイメージ。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
NTTドコモを支えるシステムを作っているため、責任ある業務が多いイメージ。文系の方もシステムエンジニアとして活躍されていました。
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