職種別の選考対策
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27年卒 テクニカルエンジニア
テクニカルエンジニア
No.489673 インターン / インターンシップの体験談
27年卒 テクニカルエンジニア
テクニカルエンジニア
27年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文系
公開日:2026/01/23
インターンシップ
| 実施日程 | 8月4〜6日 |
|---|---|
| 実施場所 | 1日目:オンライン 2・3日目:対面(東京本社) |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 3日間 |
| 参加社員数 | 全体で3〜4人ほど |
| 参加学生数 | 30人 |
| 参加学生の属性 | さまざま |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
(1)DX化に向けてどの企業と提携する?
3社ほどの情報があり、資料からどの企業が一番要望に沿えるかを個人で考えたあとにグループで1社決めて、発表を行う。
(2)ユニアデックス株式会社の会社紹介
1日目と2日目で聞いたユニアデックス株式会社の情報をもとに、ユニアデックスの社員になったつも...
ワークの具体的な手順
(1)個人で資料の読み込み→個人で検討→グループで検討→決めた一社を発表
(2)会社説明会→グループで発表準備→発表
(3)課題選定→グループで発表準備→発表
インターンの感想・注意した点
初めての複数daysでのインターンシップだったので、緊張しましたが、周りも同じような経験値だったので安心しました。グループワークが多かったので、きちんとコミュニケーションをとることや意見を伝えることは大切だと思います。
インターン中の参加者や社員との関わり
人事の方とはもちろん、座談会の際は、実際に現場で活躍している社員の方とも話す機会がしっかりあります。そのため、社員の方とは十分に関わることができると思います。一方で、学生とは、対面の2日間ではグループ替えはないため、基本的には同じグループ以外の方とはあまり話す機会はありませんでした。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
真面目でおとなしめ
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
優しくおだやか
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