職種別の選考対策
年次:
27年卒 ITスペシャリスト(テクノロジー事業本部)
ITスペシャリスト(テクノロジー事業本部)
No.315108 本選考 / エントリーシート(ES)のエントリーシート
27年卒 ITスペシャリスト(テクノロジー事業本部)
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27年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
エントリーシート(ES)
| 最終選考結果 | 1次選考通過 |
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IBMは、「世界をより良く変えていく”カタリスト(触媒)”になる」をパーパスとし、様々な形で社会に価値を提供しています。 あなたがIBMで成し遂げたいことについて、どうしてその職種を志望するのかを含め、具体的に記述してください。 「XXな人になりたい」といった個人のパーパスではなく、IBMで自分が果たしたい役割やIBMでの仕事を通じて成し遂げたいことを教えてください。(500文字以下)
私は、テクノロジーを通じて社会課題を解決し、人々の生活基盤をより持続的なものに変えていきたい。IBMは、行政・産業・社会インフラなど多様な分野で課題解決を実現しており、社会全体を支える仕組みづくりに携われる点に魅力を感じている。
大学院では、◯◯に関する研究を行っている。未知の性質を持つ粒子...
IBMでは、企業文化を変革しビジネスの成長を続けるため、社員が意識して実践すべき6つの行動指針「The IBM Growth Behaviors」を定めています。その中の、「Growth Minded(成長志向)」と「Team Focused(チーム重視)」は、これからIBMの一員になる方にもぜひ意識していただきたい要素です。これまでの経験を振り返り、より実践できていると思う方を一つ選び、設問に回答ください。 Growth Minded(成長志向)Team Focused(チーム重視) 必須【Growth Minded】を選択された方 さらなる成長を求めて何かをやり切った経験について、具体的なエピソードを記述してください。また、「なぜその取り組みをしたのか」「その過程で得た学びやフィードバックを、どのように取り入れ、やり切ったか」を示してください。 【Team Focused】を選択された方 目的に向かってチームで取り組んだ経験について、具体的なエピソードを記述してください。また、「取り組みの過程で、チームにどのような課題があったのか」「異なる意見を持った人に、どのようなアプローチをしたか」を示してください。(500文字以下)
大学◯◯同好会で代表兼監督を務め、未勝利だったチームを大学大会2位へ導いた。
チームの課題は、戦術理解の不足により連携が取れず、試合で力を発揮できない点にあった。特に、方針を巡って「戦術を重視して組織的に動くべき」という私の考えと、「個人の技術を高めながら楽しくプレーすべき」というメンバーの...
あなたの強みが発揮されたエピソードについて教えてください。設問2、設問3とは異なる内容を記述してください。(200文字以下)
私の強みは「計画性」である。大学受験で補欠合格となり、入学当初は最下位層からのスタートであった。そこで「授業についていくには日々の積み重ねが不可欠」と考え、カレンダーアプリを用いて学習計画を立て進捗を管理した。結果、成績は上位層に上がり、大学院進学も果たした。この経験を通じ、長期的な目標から逆...
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