職種別の選考対策
年次:
27年卒 ITスペシャリスト(テクノロジー事業本部)
ITスペシャリスト(テクノロジー事業本部)
No.326854 本選考 / エントリーシート(ES)のエントリーシート
27年卒 ITスペシャリスト(テクノロジー事業本部)
ITスペシャリスト(テクノロジー事業本部)
27年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
東京理科大学大学院 | 理系
エントリーシート(ES)
| 最終選考結果 | 1次選考通過 |
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IBMは、「世界をより良く変えていく”カタリスト(触媒)”になる」をパーパスとし、様々な形で社会に価値を提供しています。あなたがIBMで成し遂げたいことについて、どうしてその職種を志望するのかを含め、具体的に記述してください。「XXな人になりたい」といった個人のパーパスではなく、IBMで自分が果たしたい役割やIBMでの仕事を通じて成し遂げたいことを教えてください。(500文字以下)
最先端のIT技術を活用し、事業会社の変革を技術面からリードする役割を果たしたい。この考えのきっかけは物流IT企業での長期インターンである。AIによる自動配車システムが、運行管理業者の負担を軽減し、働き方を劇的に改善していることを目の当たりにした。この経験から、技術は企業の在り方を変える原動力で...
IBMでは、企業文化を変革しビジネスの成長を続けるため、社員が意識して実践すべき6つの行動指針「The IBM Growth Behaviors」を定めています。その中の、「Growth Minded(成長志向)」と「Team Focused(チーム重視)」は、これからIBMの一員になる方にもぜひ意識していただきたい要素です。これまでの経験を振り返り、より実践できていると思う方を一つ選び、設問に回答ください。 【Team Focused】を選択された方:目的に向かってチームで取り組んだ経験について、具体的なエピソードを記述してください。また、「取り組みの過程で、チームにどのような課題があったのか」「異なる意見を持った人に、どのようなアプローチをしたか」を示してください。(500文字以下)
◯◯の評価向上を目標に、チームで日本文化体験イベントの企画・運営に取り組んだ。当初の課題は、施設評価が3.5と低く、認知不足で新規客が伸び悩んでいたことだ。取り組みの過程で直面したチームの課題は、スタッフ間での追加業務の負担に対する認識の相違であった。特に、新規イベントの運営やゲストへの口コミ...
あなたの強みが発揮されたエピソードについて教えてください。設問2、設問3とは異なる内容を記述してください。(200文字以下)
私の強みは粘り強さだ。映画館のアルバイトにおいて新しいマニュアル作成を提案した際、当初は一部のスタッフから強く反対された。しかしそこで諦めずになぜ反対なのか理由を聞き出し、デモを見せたり、負担が減ることを証明するなどとアプローチを変えながら何度も働きかけた。その結果、反対していたスタッフの協力...
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