職種別の選考対策
年次:
27年卒 セールス(テクノロジー事業本部)
セールス(テクノロジー事業本部)
No.326087 本選考 / エントリーシート(ES)のエントリーシート
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エントリーシート(ES)
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本選考
大学非公開 | 文系
エントリーシート(ES)
| 最終選考結果 | 1次選考通過 |
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IBMは、「世界をより良く変えていく”カタリスト(触媒)”になる」をパーパスとし、様々な形で社会に価値を提供しています。あなたがIBMで成し遂げたいことについて、どうしてその職種を志望するのかを含め、具体的に記述してください。「◯◯な人になりたい」といった個人のパーパスではなく、IBMで自分が果たしたい役割やIBMでの仕事を通じて成し遂げたいことを教えてください。(500字)
私は、テクノロジーという武器を日本中の企業に届け、場所や環境に関わらず誰もが前向きに挑戦できる社会を成し遂げたいです。この目標の背景には、◯◯に住む祖父母の地域で、企業が次々と無くなっていく様子を目の当たりにしてきた経験があります。どれほど歴史や想いがある場所でも、時代の変化に合わせた仕組みを...
IBMでは、企業文化を変革しビジネスの成長を続けるため、社員が意識して実践すべき6つの行動指針「The IBM Growth Behaviors」を定めています。その中の、「Growth Minded(成長志向)」と「Team Focused(チーム重視)」は、これからIBMの一員になる方にもぜひ意識していただきたい要素です。これまでの経験を振り返り、より実践できていると思う方を一つ選び、設問に回答ください。 【Team Focused】を選んだ方:目的に向かってチームで取り組んだ経験について、具体的なエピソードを記述してください。また、「取り組みの過程で、チームにどのような課題があったのか」「異なる意見を持った人に、どのようなアプローチをしたか」を示してください。(500字)
Webマーケティングの長期インターンにおいて、◯◯名規模のチームリーダーとして「1年以内にサイトの◯◯」という目標に挑みました。当初の課題は、知識や経験の差により施策の質にバラつきが生じ、サイトの一貫性が失われて成長が停滞していたことです。そこで私は、第一に、個々の過去の施策と成果を共有し、全...
あなたの強みが発揮されたエピソードについて教えてください。設問2、設問3とは異なる内容を記述してください。(200字)
私の強みは、逆境でも自身の介在価値を最大化させる力です。高校時代の◯◯部で怪我を負い選手継続を断念しましたが、チーム目標に立ち返りマネージャーへ転身しました。経験を活かして練習メニューの改善案を提示し、選手全員と対話を重ねました。個々の状態や選手間の関係性を把握し、顧問と選手、あるいは選手同士...
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