職種別の選考対策
年次:
23年卒 営業コース
営業コース
No.223071 インターン / インターンシップの体験談
23年卒 営業コース
営業コース
23年卒
インターンシップ
>
インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
インターンシップ
| 実施日程 | 2022年2月中旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 大阪オフィス |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 3日間 |
| 参加社員数 | 全体で4人ほど |
| 参加学生数 | 30名ほど |
| 参加学生の属性 | 関関同立など |
| 交通費補助の有無 | 交通費・宿泊費支給 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
取り組んだ内容としては、社員の方がとある企業の担当者になりきり、学生が営業を行う、いわゆるソリューション営業というもの。商談の中で業務における課題などを発見し、最終的なプレゼンに繋げる。基本的にワーク中は同グループの学生と関わる
ワークの具体的な手順
学生4~5人で1グループとなり、業務効率化のためのツールを導入を提案する営業を行う。架空の取引先に対して数回の商談を行い、最終的にグループごとにつくった成果物をプレゼンし、社員の方からの講評がある。
インターンの感想・注意した点
商談に臨むにおいて、いかにもっともらしい仮説を構築して準備できるかが大事だと思ったので、取引先の企業情報や業界動向などをしっかりリサーチしたうえで毎回の商談を無駄にしないようにした。また、グループワークが主なので、求められている役割を自分で考えて主体的に行動した。
懇親会の有無と選考への影響
早期選考に参加できる
インターン中の参加者や社員との関わり
同じグループになった学生とはずっとインターン中は関わります。グループワーク中は疑問点などがあればその場にいる社員の方と話せます。また、最終日に社員の方に対して会社のことなど質問が出来る時間がありました。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
明るい人が多いイメージ
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
予想どおり明るい人が多かったと思う
この体験談は参考になりましたか?
基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
ワンキャリアへの新規登録/ログインが必要です。
他の先輩のES・体験談
その他企業の選考対策
-
IT・通信クラウドサーカス(旧:スターティアラボ)ビジネス職
-
IT・通信NTTデータCCSシステムエンジニア
-
IT・通信三井住友トラスト・システム&サービスシステムエンジニア
-
IT・通信電通総研(旧:電通国際情報サービス)技術職(ITコンサルタント、システムエンジニア、プロジェクトマネージャー、データサイエンティスト等)
-
IT・通信ソフトクリエイトホールディングスビジネス系総合職
-
IT・通信NTT東日本グループ会社コンサルティング営業
お気に入り