職種別の選考対策
年次:
27年卒 ITスペシャリスト(IBMコンサルティング事業本部)
ITスペシャリスト(IBMコンサルティング事業本部)
No.476361 インターン / グループディスカッション(GD)の体験談
27年卒 ITスペシャリスト(IBMコンサルティング事業本部)
ITスペシャリスト(IBMコンサルティング事業本部)
27年卒
グループディスカッション(GD)
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インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
2025年7月上旬
グループディスカッション(GD)
2025年7月上旬
| 会場 | オンライン |
|---|---|
| 試験時間 | 40分程度 |
| 社員の人数 | 2人 |
| 学生の人数 | 7人 |
| 結果通知時期 | 1週間以内 |
| 結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
社員の自己紹介→自己PR(各3分間)→GD
GDのテーマ・お題
資料から課題を読み取り、ITを使った解決策をお客様に対して提案する。
GDの手順
まず3分間で資料を読み取り、現状分析→課題特定→ソリューション案の発散→収束→発表練習→発表という流れで行った。
プレゼン時間の有無
GD終了後3分程度で発表。
選考官からの質疑応答の有無
発表後に2問程度質問が飛んできた。
選考官からのフィードバックの有無
質疑応答終了後、2人の社員からそれぞれGDについてフィードバックを頂いた。
雰囲気
面接官によってかなり雰囲気は異なる。自分たちの班はかなり穏やかな社員さんが面接官だったため、やりやすかった。
注意した点・感想
議論が停滞しそうになったら、アイデアのきっかけになるようとにかく何か発言することを心がけた。また、班員の意見で明らかに間違っているようなものがあっても真っ向から否定はせず、一旦は肯定するようにして協調性をアピールした。
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