職種別の選考対策
年次:
26年卒 システムエンジニア
システムエンジニア
No.479721 本選考 / グループディスカッション(GD)の体験談
26年卒 システムエンジニア
システムエンジニア
26年卒
グループディスカッション(GD)
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本選考
大学非公開 | 理系
2025年9月上旬ごろ
グループディスカッション(GD)
2025年9月上旬ごろ
| 会場 | オンライン |
|---|---|
| 試験時間 | 2時間 |
| 社員の人数 | 2人 |
| 学生の人数 | 7人 |
| 結果通知時期 | 2〜3日以内 |
| 結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
Teamsに入って全体説明を軽くした後、配布資料を各自読む時間を与えられる。その後グループごとに部屋分けされ、GD開始。
GDのテーマ・お題
【ワークシート】
下記の設問について、自身の考えをまとめてからグループでディスカッションを行ってください。正解はありません。
Q1:HPEのシステムエンジニアとは、どんな役割・特徴がある職種だと感じましたか。(プロジェクトの中での役割、必要とされる志向・スキルなど)
Q2:HPEの組織風...
GDの手順
・全体説明後、個人でSEのケース資料(とある社員たちの仕事の様子を物語形式で書いてある文章、前日に配布される)を読み内容を把握(15分)
・各部屋に振り分けられ、アイスブレイク後にケース資料をもとに2つのお題について議論(45分)
・代表者が社員2人に発表(5分)
・社員からのフィードバ...
GDが始まる前のアイスブレイクの有無
一人ずつ趣味やGDへの意気込みを軽く話す程度。
プレゼン時間の有無
グループの代表者1人が5分発表
選考官からのフィードバックの有無
全体の議論の様子について。発言量に偏りがあるとコメントしていた。
雰囲気
グループメンバーは和やかだが社員の方はやや硬い印象があった。
注意した点・感想
他の人の意見を補足したりあいづちや共感を示して協調性をアピールすることを意識した。お題に即した議論になるよう全体の流れを俯瞰して見ていた。ケース資料の文章量がやや多いので、事前にしっかり目を通し要点をまとめておくことが重要だと感じた。
参考にした書籍・WEBサイト
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