職種別の選考対策
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19年卒 SE・コンサル・営業コース
SE・コンサル・営業コース
No.14608 インターン / インターンシップの体験談
19年卒 SE・コンサル・営業コース
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19年卒
インターンシップ
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インターンシップ
東京大学 | 文系
インターンシップ
実施日程 | 2017年9月 |
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実施場所 | NTTデータ本社ビル(豊洲) |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 半日間 |
参加社員数 | 全体で3人 |
参加学生数 | 30人程度 |
参加学生の属性 | 理系文系半々程度 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
全体で4時間。最初は施設内を見学しロボットなど最新技術に触れる。次にAI、データ、VRなどの新技術を用いて新しい事業をチームごとに考え、それを新聞風にして発表する。最後に座談会形式で社員の方の話を聞いて終了。
ワークの具体的な手順
グループワーク→チームで発表
インターンの感想・注意した点
正直なところ選考にはあまり直結しないと思ったので、素直に新しい技術を楽しんだ。ただ、新しい技術への好奇心はIT業界において重要になることもあるので好奇心を見せることは悪くないと思われる。ちなみにインターン参加者は別ルートで選考されるが、5日間や30日間のインターン参加者も同じ班にいたので、あま...
懇親会の有無と選考への影響
別ルート選考あり。
インターン中の参加者や社員との関わり
座談会で社員の方とお話しできる。営業、SE、R&Dどの職種の社員の話も聞けるので、職種等決まっていない人は特に役たつだろう。一方でそれ以外ではあまり社員との関わりはなく、グループワーク中は見ているだけである。また懇親会等社員にアピールする機会もない。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
何をやっているかわからないIT企業。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
新しい技術を、新しいビジネスに応用しようとしている会社。
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