職種別の選考対策
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27年卒 システム
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No.501720 インターン / インターンシップの体験談
27年卒 システム
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27年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
インターンシップ
| 実施日程 | 2025年10月下旬 |
|---|---|
| 実施場所 | オンライン |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 1日間 |
| 参加社員数 | 1チーム1人 |
| 参加学生数 | 全体で70人ほど |
| 参加学生の属性 | 特にない |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
経営者をターゲットにしたソリューション提案を、3から4人にオンラインの部屋で分けられたグループで行う。何度かある経営者役社員とのヒアリングを通して、一つのグループとしての解決策を生み出していくというスタイルだった。
ワークの具体的な手順
最初に全体でのお話、企業説明があり、その後グループに分かれてからグループのアイスブレイク。後に、資料をみんなで読み共有してから、ヒアリングとそれに対する議論を2、3回繰り返して、最後に軽く発表がある。
インターンの感想・注意した点
インターンの最初の時間、集合時間までの15分間ほどは、社員の方がお互いに話している様子などを見れることができるが、かなり終始和気あいあいとしていて、穏やかな感じが伝わってきたところが社風として発見することができ良かった。
インターン中の参加者や社員との関わり
先ほど述べた通り、社員の方の雰囲気などは待ち時間などで知ることができるが、社員の方との直接的な関わり方としては、発表への少しのフィードバックくらいで、直接的な座談会などの時間はないため、少ないと言える。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
何をしているかよくわからない
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
明確な事業内容がある 社員の方が明るい
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