職種別の選考対策
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27年卒 総合職
総合職
No.466027 インターン / インターンシップの体験談
27年卒 総合職
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27年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文系
インターンシップ
| 実施日程 | 2025年7月中旬 |
|---|---|
| 実施場所 | オフィス |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 2日間 |
| 参加社員数 | 8人ほど。1チームにつき、メンターさんが1人ついていた。 |
| 参加学生数 | 28人 |
| 参加学生の属性 | MARCH、早慶、院生 |
| 報酬の有無 | アマギフ1万円 |
| 交通費補助の有無 | 交通費:実費分を支給全員 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
保育園で働いている人を想定し、尾の中で見つけた課題に対して解決策を考えた。グループは4名で、1日目に、個人ワークを行い、2日目にグループワークを行うような流れであった。その後、解決策は各グループ10分で発表し、優勝チームなども選定された。
ワークの具体的な手順
1日目に、個人ワークを行い、2日目にグループワークを行う。その他、1日1回1on1があったことや、1日2回メンター社員の方から不フィードバックをしっかりいただく時間があった。
インターンの感想・注意した点
論理的に考え抜き、理由や根拠を考え続けることが大事であった。また、働く人の立場になることがとても大事であり、想定される事象がインターネットにないとしても、自分の頭を使ってきちんと想定することを意識した。
懇親会の有無と選考への影響
懇親会有。選考に関しては合格者に内定ルートがある。
インターン中の参加者や社員との関わり
グループメンバーと会話する機会が多く、かなり仲良くなることができた。1日1回1on1があったことや、1日2回メンター社員の方から不フィードバックをしっかりいただく時間があったことは、社員さんの雰囲気を知ることもできた。懇親会もあったため、フランクな質問もしやすい雰囲気であった。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
優しい方が多いイメージ
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
上記イメージは変わらないが、さらにフィードバックなどから論理的な考えをされている方が多いというイメージ。
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