職種別の選考対策
年次:
27年卒 総合職(営業系職種)
総合職(営業系職種)
No.511647 本選考 / 集団面接の体験談
27年卒 総合職(営業系職種)
総合職(営業系職種)
27年卒
集団面接
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
2月上旬
集団面接
2月上旬
| 会場 | オンライン |
|---|---|
| 試験時間 | 40分 |
| 社員の人数 | 2人 |
| 学生の人数 | 6人 |
| 結果通知時期 | 4〜5日以内 |
| 結果通知方法 | マイページ上で |
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
人事部の若手社員(入社3〜5年目)と、人事部のマネージャー職(入社10年前後)の2名構成。
会場到着から選考終了までの流れ
Zoomのリンクに時間通りに入室し、ホスト側の許可後に参加。開始前に接続確認と簡単な説明があった。そして面接へ。順に◯◯さんへの質問です。と言って、順次聞かれていた。
質問内容
1.自己紹介を1分でお願いします(全員に順番に)。
→氏名・大学・学部・ゼミテーマ・力を入れてきたこと(学園祭実行委員長)を簡潔に伝えた。
2.学生時代に最も力を入れたことを教えてください。
→広報改革の背景・課題特定・施策・結果の流れで説明した。
3.その経験の中で最も苦労したことは...
雰囲気
他の学生の回答が聞こえるため、自分の番までに軽く整理する時間があった。面接官は終始穏やかで、特定の学生を圧迫するような場面はなかった。ただし発言の順番が来たとき以外は静かに待つ必要があり、表情や頷きで存在感を示す意識が必要だと感じた。
注意した点・感想
集団面接は他の学生と回答が被りやすいため、エピソードの具体性で差をつけることが重要だった。「学園祭実行委員長」という肩書きだけでなく、SNSデータ分析という具体的な行動を早めに出したことで面接官の反応が変わった気がした。
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