職種別の選考対策
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19年卒 総合職
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No.25139 インターン / インターンシップの体験談
19年卒 総合職
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19年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
インターンシップ
| 実施日程 | 2018年2月上旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 東京 |
| インターンの形式 | 実務体験形式 |
| インターン期間 | 1日 |
| 参加社員数 | 1チームにつき5名前後 |
| 参加学生数 | 100名程度 |
| 参加学生の属性 | 多種多様。そこまで学歴は必要ない |
| 交通費補助の有無 | 遠方者には一部支給 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
午前中は主に会社説明、アイスブレイクのの後、ワークを行った。
内容は、各人に異なる情報が与えられ、情報共有後にどのような提案をすれば最適かを考え、まとめる。
午後は、プロジェクトマネジメントを体感するワークを行った。
内容は、チームの指導的立場が仮定され、どの部署にどの仕事を割り振る...
ワークの具体的な手順
午前中に、会社説明→アイスブレイク→ワーク
午後に、プロジェクトマネジメントワーク
インターンの感想・注意した点
専門的な言葉が資料の中やワークに出てくるので、情報系の専門でない学生には、理解に苦しむ場面もあった。しかし、理系やその分野の学生がチームにいたので、わからないことは話し合い、対処できた。
また、全体的にワークの時間が長く、チームのメンバーは和気あいあいとした雰囲気であった。
懇親会の有無と選考への影響
早期選考の案内がくるので、この会社を志望する人は参加したほうが得かもしれない
インターン中の参加者や社員との関わり
会社説明、ワークの手順説明など一方的なコミュニケーションが大半を占めており、座談会や個別に社員の方と話すといった、インターンシップでよくある機会はなかった。ただ、複数人社員の方が参加していたため、雰囲気はつかむことができた。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
正直なにをしているのかよくわからない
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
NTTグループの中での立ち位置や事業内容がわかり、面白いと感じた
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