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インターネット・Webサービス業界の企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験したインターネット・Webサービス業界の企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開!。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
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楽天グループ
26年卒
ビジネス職
インターン選考通過
26年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【Rakuten Summer Internship 2024に応募した理由をご記載ください。(200字以内)】貴社への理解を深めたいからだ.私は、長期インターンシップでの電話営業の経験から、自身の価値提供によって人の成長の後押しをしたいと思うようになった.そこで、「イノベーションを通じて、人々と社会をエンパワーメントする...
3
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楽天グループ
26年卒
ビジネス職
26年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】まず、業界分析や事業分析などを行い対象企業の課題点を洗い出す.そして、あるスイーツを売る店舗の売上向上にむけて、どのように楽天の強みを活かせばいいのか、どんなフェアや企画を立案すればいいのかについて議論した. 【ワークの具体的な手順】2日間ワークを行い、最後に発表. 【イン...
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アイスタイル
26年卒
ビジネスコース※現在募集なし
内定
26年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】関われる業界がどうしても限られてしまうため。 ただ、社員の方の雰囲気や事業内容にはとても魅力を感じていたため、最後まで迷った。 【採用人数・倍率】内定者とあまり会ったことがないため不明 【内定者の採用大学・学歴】MARCHなど 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボラ...
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アイスタイル
26年卒
ビジネスコース※現在募集なし
内定
26年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事2人、役員1人 【会場到着から選考終了までの流れ】15分間面談をした後、1時間の面接がある。 【質問内容】企業選びの基準 アイスタイルが第一志望である1番の大きな理由 ゼミで学んでいること チームのマネジメントにおいて大事にしていることと、その原体験 志望動機に...
1
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アイスタイル
26年卒
ビジネスコース※現在募集なし
内定
26年卒
3次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】URLから参加ボタンを押す。 【質問内容】1次面接で話したものとは違う内容のガクチカ 就活の軸 志望動機 具体的に携わりたい業務 逆質問 いつも話しているガクチカとは違うエピソードがあるか聞かれたので、少し戸惑ったが、学...
1
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アイスタイル
26年卒
ビジネスコース※現在募集なし
内定
26年卒
2次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】URLから参加ボタンを押す。 【質問内容】趣味から派生して、自分の性格やその性格が形成された原体験について聞かれた。1次面接では就活に関する質問や強みについて多く聞かれたので、この面接では人柄を重視して見られていたように思う。そのため、笑...
1
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アイスタイル
26年卒
ビジネスコース※現在募集なし
内定
26年卒
1次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】URLから参加ボタンを押す。 【質問内容】就活軸 志望動機 学生時代に力を入れて頑張ったこと チームで頑張ったこと 逆質問 就活の軸に絡めて志望動機を話したり、アイスタイルでやりたいことについて話した。また、学生時代に力を入...
1
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ナビタイムジャパン
26年卒
エンジニア
26年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【「エンジニア体験」への参加を希望される理由を教えてください】貴社のエンジニア体験インターンシップに応募する理由は、〇〇〇ためです。大学では〇〇〇を専攻し、知識を身につけました。このインターンシップを通じて、実際の開発プロセスに触れることで、知識の定着を図りたいと考えています。また貴社で実際に働かれているエンジニアの方から...
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GMOインターネットグループ
26年卒
ビジネス職
26年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【学生時代力を入れたことを教えてください。】大学時代に、地域活性化を目的としたイベントの企画・運営に力を入れた。このイベントは地域の魅力を再発見することをテーマとし、地元の特産品を活用したワークショップや交流型プログラムを盛り込んだものだった。当初、地域住民や関係者からの協力を得ることが難しく、計画が停滞する場面もあったが...
3
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楽天グループ
26年卒
エンジニア職
26年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【第1希望ポジションの志望理由(全角300文字以内) 】テクノロジーを活用して市場構造を変革する事業を創出したいと考えている。特に、データとアルゴリズムを駆使して、既存の業界に新たな価値を生み出すことに関心がある。 現在、食品業界の流通課題を研究しており、データ活用による効率化の可能性を強く実感している。貴社は、E...
4
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ベガコーポレーション(LOWYA・DOKODEMO)
26年卒
ビジネス系総合職
26年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
早稲田大学 | 文系
【自己PR】私の強みは課題解決力です。◯◯サークルでのスタッフとしての活動を通して、自ら課題を見つけアイデアで解決する力を養いました。◯◯はお客様の作品に対する印象をも左右する重要なセクションですが、◯◯は◯◯の知識がないことも多々あります。そのため分かりやすい説明と◯◯のイメージを実現する柔軟なアイデア力を要します。話し...
1
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サイバー・バズ
26年卒
総合職
内定
26年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】他の企業に魅力を感じたから 【採用人数・倍率】分からない 【内定者の採用大学・学歴】分からない 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】分からない
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サイバー・バズ
26年卒
総合職
内定
26年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長 【会場到着から選考終了までの流れ】人事に案内され社長のいる部屋へ 何点か質問された後に逆質問 最後に人事と別室に行き今後の流れを教えてもらう 【質問内容】就活状況を教えてください →軸なども聞かれると知っていたので、他の受けている企業と、自分のビジョンからの軸、...
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サイバー・バズ
26年卒
総合職
内定
26年卒
四次面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】執行役員 【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介 質問を大量にされる 逆質問 【質問内容】自己紹介 →深堀 就活の軸 挫折経験 苦手な人→理由はかなり大事 サイバーバズの志望理由 矢継ぎ早に聞かれるので、まず結論を言う。そのあとに理由をしっかりロジックを...
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サイバー・バズ
26年卒
総合職
内定
26年卒
三次面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】営業責任者 【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介 質問三つ 逆質問 【質問内容】自己紹介 →深堀 就活をするうえで大事にしている軸 →いかに企業にマッチするかを意識しながら答える チームで何かを成し遂げた経験 →ビジネスコンテスト経験 サイバーバズの志望度...
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サイバー・バズ
26年卒
総合職
内定
26年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】営業部長 【会場到着から選考終了までの流れ】お互いの自己紹介から、深堀、質問されて最後に逆質問 【質問内容】・自己紹介をして、自己紹介内容からの深堀 →学外と、学内で深堀ってほしいところを簡潔に伝える ・どんな存在と周りから言われるか →頼りやすい人 ・なぜサイバーバズ...
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クルーズ
25年卒
営業
25年卒
クルーズ株式会社会社説明会
/
説明会
新潟大学 | 文系
【説明会の具体的な内容】1クルーズ株式会社が求めている人材、働く魅力 2会社概要・子会社 3採用を行っているEC事業・HR事業について(会社概要、行動指針、サービス内容、評価制度等) 4就職活動について(決め方、比較の仕方、注意点等) 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】ベンチャーで、歴も従業員も若いイメー...
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クラシル(旧:dely)
26年卒
総合職 ※職種ごとに分割
26年卒
グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】指定のURLから入室。 【GDのテーマ・お題】社外秘のため、具体的なお題を出すことはできないが、一般的なGDのテーマであった。 【GDの手順】最初に企業説明があり、その後グループディスカッションのお題が発表され、ブレイクアウトルームに分かれて行った。 【プレゼン時間の有無】人事の方に発表し...
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クラシル(旧:dely)
26年卒
総合職 ※職種ごとに分割
26年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】最初に企業の説明を受け、それに基づいたワークを行った。実際の事案をもとに、企業の現状と課題を分析する内容が主だった。アウトプットはスライドにまとめ、最後に発表を行った。そして、最後に講評をいただいた。 【ワークの具体的な手順】企業説明 ワーク 発表 【インターンの感想・...
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TOKIUM
26年卒
ビジネス
内定
26年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】他の会社からも内定をもらい迷っていましたが、勤務地が魅力的だったため承諾しました。働く環境は長期的なキャリアに影響を与えると考え、通勤のしやすさや生活のしやすさを重視しました。 【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】継続的な内定後のフォローがある 【内定後の研修など】特になし 【採用人数・倍率...
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TOKIUM
26年卒
ビジネス
内定
26年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらオンラインで入室 【質問内容】ガクチカや研究内容について深掘りされる場面が多くありました。特に、時には鋭い質問を受けることもあり、自分の取り組みや考えを論理的かつ冷静に説明する必要がありました。このような質問に対して、事前に...
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TOKIUM
26年卒
ビジネス
内定
26年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】働いている現場の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで時間になったら入室 【質問内容】面接では、自己紹介や志望動機に加え、特に入社後に何をしたいかについて深掘りされる場面が多くありました。入社後の具体的なビジョンや自分の役割をどう果たすかを問われたため、自身のスキル...
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TOKIUM
26年卒
ビジネス
内定
26年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若い人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらオンラインで入室 【質問内容】面接では、自己紹介や志望動機について深掘りされる場面が多くありました。それぞれに対し、具体的なエピソードや理由を詳しく説明する必要があり、自分の考えや経験を論理的に整理して伝えることが求...
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GMOペイメントゲートウェイ
26年卒
ビジネス職
インターン選考通過
26年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【過去の経験で学んだことや学業で力を入れたことなど(250文字~400文字以内) 】私の強みは、探求心と責任感を持ち、周囲を巻き込みながら課題解決に取り組めることです。学生時代には、運営組織のリーダーとして、資金不足という課題に直面しました。組織の運営には一定の資金が必要でしたが、従来の収入方法では安定性に欠けていたため...
5
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GMOペイメントゲートウェイ
26年卒
ビジネス職
26年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】会社説明が比較的長い時間行われ、その後、グループワークとして顧客にキャッシュレスの導入支援を提案するワークが実施されました。グループで意見を出し合いながら具体的な提案をまとめる形式で進行し、実践的な内容が特徴的でした。 【ワークの具体的な手順】説明→グループワーク 【インタ...
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ワンキャリ編集部
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