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インターネット・Webサービス業界の企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験したインターネット・Webサービス業界の企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開!。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
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27年卒
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Visional(ビズリーチ)
27年卒
ビジネス職
27年卒
インターンシップ最終面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】新卒採用グループ 【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMのリンクから入室し、面接開始 【質問内容】最初に学生時代に注力してきた活動に関しての面接を行う。 次に自分が考える「日本の人・組織領域の問題」をテーマに面接官と1対1でディスカッションを行う。 ディスカッシ...
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Visional(ビズリーチ)
27年卒
ビジネス職
27年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【試験科目】言語、非言語 【対策方法】SPIの書籍で対策、他社選考で繰り返し受けることで対策を行った
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Visional(ビズリーチ)
27年卒
ビジネス職
27年卒
一次グループ面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】新卒採用グループ 【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMリンクから入室し面接開始 【質問内容】学生時代に力を入れたことについて説明し、面接官からの質問に答えていく。 3人グループ面接であったため、1人10分程度面接を行い、残りの2人はタイムキーパーとコメントをする担当にな...
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Visional(ビズリーチ)
27年卒
ビジネス職
27年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】まず最初に企業説明があった。 次に人材業界に関する課題を見つけ出すグループワーク 課題と問題の違いを理解し、ビジネスではどのように課題を見つけ出していくのかを理解するためのグループワークとなっていた。 【ワークの具体的な手順】課題と問題の違い、課題設定の仕方等について説...
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サイバーエージェント
27年卒
ビジネスコース
内定
27年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】選考過程を通じて感じた「人を大切にする文化」に強く惹かれたからだ。担当者の方々が初めは将来のビジョンさえも無かった私の成長に真剣に向き合い、表面的な評価ではなく一人の個人として理解しようとしてくれた姿勢は他社にはないものだった。 また、面談や面接で厳しいフィードバックをしてくれたことも印象的だった...
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サイバーエージェント
27年卒
ビジネスコース
内定
27年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、人事の方が案内してくれる。 【質問内容】自己紹介 ・どこでサイバーエージェントを知ったか ・就活の軸で最も大事にしていること ・その軸はどうやって確かめているか ・1番魅力的だった企業とそうでない企業の特徴 ・入...
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サイバーエージェント
27年卒
ビジネスコース
内定
27年卒
5次面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインツール入室後、アイスブレイクがあり面談開始。 【質問内容】自己紹介 ・どんな人間で、どう育ってきたか。 ・その回答に対する深堀 (「自分に期待」、「負けず嫌い」などのキーワードに対してのエピソードを聞かれる) ~こ...
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サイバーエージェント
27年卒
エンジニアコース
27年卒
個人面接
/
インターンシップ選考
早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手エンジニア 【会場到着から選考終了までの流れ】面接は約30分間で、前半は志望動機や技術経験についての質問、後半は障害対応やログ解析に関する具体的な技術的質問が中心でした。面接官は現場のインフラエンジニアの方で、実務に即した視点から深掘りされる場面もありましたが、終始穏やかな...
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サイバーエージェント
27年卒
エンジニアコース
インターン選考通過
27年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
早稲田大学 | 文系
【インフラエンジニアを志望する理由を教えてください】私は、システムの安定稼働を支えるインフラ領域に強い魅力を感じています。大学では情報ネットワークの講義を通じて、サーバー構築や障害対応の重要性を学びました。特に、仮想環境でのトラブルシュート演習では、表面化しない問題をログから発見し、根本原因にたどり着くプロセスにやりがいを...
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サイバーエージェント
27年卒
エンジニアコース
27年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
早稲田大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】インフラエンジニアとしての障害対応力と設計力を試す課題に取り組みました。午前中は仮想環境上で発生する障害(例:メモリ枯渇、ネットワーク断、ログ肥大化など)に対して、SSH接続・ログ解析・プロセス管理などを駆使して原因を特定し、復旧までの手順をまとめる個人ワークを実施。午後は...
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フェズ
27年卒
総合職
27年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
上智大学大学院 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】特定商材を年間100万本売るためのブランドコンセプト策定とそれにまつわるマーケティング施策の立案 ワーク時間は合計8時間程度で、最終発表ではチームごとに五分のプレゼンを行う。 パソコンは支給されるが、他社のインターンでは自分のパソコンで作業させる程度の情報のみしか開...
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トランスコスモス
26年卒
企画
内定
26年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】アグレッシブな社内の雰囲気が、慎重派の自分とは合わないと感じた。 新卒入社の企業でなるべく長く働きたいと思っていたため、若手の離職率の高さも決め手になった。 選考内で準備するよう言われた課題に一切触れられなかったことも、工数の多い課題だっただけにショックで、不信感に繋がった。 ただ最終面接通過...
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トランスコスモス
26年卒
企画
内定
26年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】希望職種の部長 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】■自己紹介 ■学生時代に力を入れたこと 一次面接と矛盾がないように話した。 ■希望職種を選んだ理由 一次面接でのFBを踏まえて話した。 ■業務の流れと、その業務が社会にどんな良い影響をも...
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トランスコスモス
26年卒
企画
内定
26年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語 計数 【各科目の問題数と制限時間】各15分 【対策方法】難易度は高くない。問題数も多いとは感じなかった。一般的なもの。
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トランスコスモス
26年卒
企画
内定
26年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】ストレスチェックと性格検査を兼ねたようなもの 【各科目の問題数と制限時間】全体で25分。最大60分まで延長可能 【対策方法】対策が必要なものではない。 他社の性格検査を受けるとき同様、自然体で臨んだ。
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トランスコスモス
26年卒
企画
内定
26年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】比較的若い人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン。事前の指示に従えば問題ない。 【質問内容】■自己PR 自己紹介を兼ねた設問だと感じた。 深掘りというより、内容についての質問を多くされた。 ■学生時代に力を入れたこと ボランティアサークルとアルバイト...
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トランスコスモス
26年卒
企画
内定
26年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文系
【学生時代に力を入れたこと】私は「周囲をまとめ、チームを円滑に動かすこと」に力を入れてきました。 所属する◯◯サークルの◯◯部門では、初心者が何をすればよいのかわからず戸惑ってしまうという課題がありました。そこで、私は作業の流れを整理し、全員がスムーズに動ける環境を作ることに注力しました。具体的には、制作の進捗管理を手書...
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サイバーエージェント
27年卒
ビジネスコース
27年卒
個人面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、受付で待機。担当人事の方が呼びに来てくださって面接開始。 【質問内容】自己紹介 ・自分を3つの要素で表すと、それはいつから?きっかけは? ・優先順位のつけ方 ・自己紹介で話したサイバーエージェントの志望動機の深堀 ...
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サイバーエージェント
27年卒
ビジネスコース
27年卒
グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインツールに入室後、お題の提示があり選考開始。 選考の様子は録画されており、社員さんはいない。 【GDのテーマ・お題】覚えていない 【GDの手順】通常のGDと同様。 自己紹介→役割決め→時間配分→前提確認→現状分析→要素の発散→収束→評価→まとめ 【GDが始まる前のアイスブレイク...
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サイバーエージェント
27年卒
ビジネスコース
27年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】AIに関する新規事業立案。サイバーエージェントのリソースと組み合わせ、CAならではの事業を考える。チームメンバーとメンターさんは事前に知ることができ、オンライン会議などを通じて互いの強みや弱みを知った状態でワークに挑める。 【ワークの具体的な手順】サイバーエージェントに関す...
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ブルード
27年卒
ビジネス職(総合職)
27年卒
会社説明会
/
説明会
大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】会社説明、質問会 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】SNS活動を頑張っている 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】SNSに力を入れつつも他の事業にも力を入れている 【このイベントを通しての感想】とても接しやすい雰囲気だった
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サイバーエージェント
27年卒
ビジネスコース
27年卒
会社説明会本選考徹底解説編
/
説明会
立教大学 | 文系
【説明会の具体的な内容】事業紹介、選考フロー情報、質問コーナー 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】すごくキラキラしている 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】もちろんキラキラしていたが、個人がすごくのびのび仕事をしているなと思った。 【このイベントを通しての感想】社風をしれたことが何よりも収穫でした。
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サイバーエージェント
27年卒
ビジネスコース
27年卒
27卒オンライン会社説明会~本選考徹底解説編~
/
説明会
立教大学 | 文系
【説明会の具体的な内容】会社説明、本選考について、質疑応答、今後のイベントについて 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】Abemaやインターネット広告など、幅広く事業を展開している成長企業の印象があった。ただ、具体的にどのようなカルチャーやキャリア形成の仕組みがあるのかはイメージしきれていなかった。 【説明会後の...
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ベーシック
26年卒
ビジネスコース
26年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大阪大学 | 文系
【学生時代に力を入れていたことを教えてください】インターネットの販売営業を行う長期インターンで支社◯◯位の月◯◯件の受注を達成した経験です。月◯◯件の受注目標に対し当初は平均4件でしたが、スクリプト通りに話すことを重視し一方的な提案をしていたのが原因だと気付き営業方法の抜本的な改善を行いました。別支社のトップ営業に同行・録...
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SmartHR
27年卒
ビジネス職
27年卒
二次面接
/
インターンシップ選考
名古屋大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】セールス所属でマネージャーをされている方 【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室 【質問内容】1)0→1した経験 ・プロセスの深掘り ・その解決策を打とうと思ったきっかけとロジック ・苦労したポイント ・学びになったポイント 2)チーム活動において、自分...
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ESの書き方&例文集|エントリーシートの基礎から質問別/業界別の回答例まで完全対策
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ワンキャリ編集部
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