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サイバーエージェントのES・体験談一覧
サイバーエージェントのES(エントリーシート)・体験談一覧
サイバーエージェントの就活のES・体験談の一覧です。サイバーエージェントの本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
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サイバーエージェント
26年卒
ビジネスコース
26年卒
エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
京都大学 | 理系
【今までの経験の中で、最も成果の大きいもの、また、自信を持っているものはなんですか。(30字以内)】多くの人を巻き込んだ、企画の立案及び実行 【その経験を選んだ理由や具体的なエピソードを記載してください。(300文字以内)】この経験は、私の強みであるリーダーシップが活かされ、経験を通して強みが研鑽されたからだ。それを痛感し...
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サイバーエージェント
26年卒
ビジネスコース
内定
26年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】インターンに参加したことで社風や人柄がわかり、自分に合っていると感じたから。 【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】内定承諾書の締結 【内定後の研修など】オリエンテーションや内定者アルバイトがある模様 【採用人数・倍率】200人程度。採用人数は多いが、応募者数もかなり多いため倍率は高いことが予...
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26年卒
ビジネスコース
内定
26年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】執行役員の1人 【会場到着から選考終了までの流れ】エレベーター前で担当人事と合流し、面接官のいる部屋へ案内される。終了後は担当人事がエレベーターホールまで見送ってくれる。 【質問内容】自己紹介 就活状況について →広告を志望していることとサイバーを志望していることを伝えた ...
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26年卒
ビジネスコース
内定
26年卒
リクルーター面談
/
本選考
大学非公開 | 文系
【経緯】最終面接前に対策がしたいと言われ、30分ほど話した。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】改めてなぜサイバーエージェントを志望しているのか →広告事業に興味があることと、実際にインターンに参加して働きたいと思った。 これに対して担当人事から、うちは全社配属だから、仮に広告以外に配属されたと...
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26年卒
ビジネスコース
内定
26年卒
CA BOX
/
本選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】三日間にわたって行われた。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目はABEMAに関するお題で最後にチームごとの発表があった。 2日目3日目は広告事業に関するお題で、何回か壁打ちもあり、3日目の最後に発表があった。具体的なことは言えないが、それぞれに点数がつけられ、順位が発表...
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26年卒
ビジネスコース
内定
26年卒
五次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】自己紹介(1分程度) 学生時代に一番力を入れたこと →アルバイトの話をした 自分を一言で表すと? →プロの選手相手に初級からバットを振るルーキー サイバーエージェントの志望理由 →メディアと広告、...
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26年卒
ビジネスコース
内定
26年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン。全体で説明があり、ブレイクアウトルームへ飛ばされる。 【GDのテーマ・お題】新卒採用に関するお題だった。 【GDの手順】最初に役割を決めて、前提を確認。 その後、意見の発散と収束。最後に代表者が発表するという流れだった。 【プレゼン時間の有無】最後に1人が2、3分で発表 【選...
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26年卒
ビジネスコース
内定
26年卒
三次面接(個人)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】自己紹介(1分程度で所属大学名や名前、ガクチカなど) 学生時代に一番力を入れたことは? →アルバイトの話をした サイバーエージェントのどこに興味があるか? →成長環境と広告事業について話した 逆質問 ...
2
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26年卒
ビジネスコース
内定
26年卒
二次面接(集団)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社5年目程度の社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】自己紹介(大学名やガクチカなど) 自己紹介後に面接官が気になったことを深ぼられる 自己PR、自身の強み、弱みなど 基本的な質問が多く、突飛な質問は飛んでこなかった。 また学生が2名であるが、...
8
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26年卒
ビジネスコース
内定
26年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】zoomで実施。まず全体のルームに案内され、説明を聞く。そのあとブレイクアウトルームに分かれてGDを行い、再度全体のルームで解説を聞く。 【GDのテーマ・お題】21世紀を代表する会社になる上で必要なことは何か 【GDの手順】役職決め お題の前提確認 意見の発散 意見の収束 まとめ ...
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26年卒
ビジネスコース
26年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
立教大学 | 文系
【今までの経験の中で、最も成果の大きいもの、または自信を持っているものは何ですか。(30字以内)】コロナ禍の中高生活最後の文化祭を開催することに貢献した。 【その経験を選んだ理由や具体的なエピソードを記載してください。(300字以内)】貢献規模が最大ゆえこの経験を選んだ。文化祭がコロナで中止になりそうな中挫けず開催を目指し...
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26年卒
ビジネスコース
26年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【今までの経験の中で、最も成果の大きいもの、または自信を持っているものは何ですか。】計◯◯名が所属するサークルにて主将を務め、得点力向上を通してチームを◯◯規模の大会優勝に導いた。 【その経験を選んだ理由や具体的なエピソード(300字以内)】チーム・個人双方のマネジメントを通して成果を最大化できたから。チームは年数回の大会...
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サイバーエージェント
26年卒
ビジネスコース
26年卒
個人面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】新卒採用人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインツールに入室後、選考がスタートし、そのままオンライン上で終了。 【質問内容】・自己紹介 ・学校や学部選択の理由 ・学生時代に力を入れたこと ・学生時代に力を入れたこと深堀 ・強み/弱み ・入社後に携わりたい事業...
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26年卒
ビジネスコース
26年卒
グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインツールに入室後、チームに分けられたのち、選考が開始した。時間お使い方は自由だが、社員への相談タイムが定められていた。 【GDのテーマ・お題】サイバーエージェントのビジネス職 新卒採用人事として、会社の第4の柱となる事業を創出する26卒の新卒5名を採用するための採用戦略と採用施策を...
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26年卒
ビジネスコース
26年卒
個人面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】覚えていない 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインツールに入室後、選考が開始し、そのままオンライン上で終わる 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと └サークルでのイベント企画・運営の経験を話した ・学生時代に力を入れたこと深堀 (興味本位で質問さ...
3
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サイバーエージェント
26年卒
ビジネスコース
26年卒
集団面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】覚えていない 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインツールに入室後選考が始まり、そのままオンライン上で終わる 【質問内容】・自己紹介 ・周囲の人からどのような人と言われるか ・それは生まれつきか、それとも後天的なものか └生まれつきと答えたのでそれ以上の深堀はなか...
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サイバーエージェント
26年卒
ビジネスコース
26年卒
グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインツールに入室後、お題が提示されグループに分かれて選考開始。社員はグループにおらず、選考の様子は録画されていて、最後に全体で解説がある。 【GDのテーマ・お題】21世紀を代表する会社に必要は要素を3つ 【GDの手順】自己紹介と役割決め 時間配分 前提確認 現状分析 要素の発...
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サイバーエージェント
26年卒
ビジネスコース
26年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】広告事業部とメディア事業部の実務体験プログラム。インターンシップ1日目の序盤にインプットの説明の時間があり、その後1日目はメディア事業のワーク、2日目と3日目は広告事業部のワークを行い、それぞれ発表と評価の時間があった。 【ワークの具体的な手順】インプット ワーク └議...
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サイバーエージェント
26年卒
エンジニアコース
26年卒
エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【本インターンを志望する動機を教えてください。】私が貴社のインターンを志望する理由は2つある。1つ目は、貴社の理解を深めることである。私は将来的に、自分のスキルを活かして社会に大きな影響を与えることができる仕事がしたいと考えているため、ABEMAをはじめとした社会的に大きな影響力を持つ事業を手がける貴社に大変魅力を感じてい...
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26年卒
ビジネスコース
26年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
大学非公開 | 理系
【今までの経験の中で、最も成果の大きいもの、または自信を持っているものはなんですか。】ある企業で学生スタッフとしてイベントを運営したこと。 【その経験を選んだ理由や具体的なエピソードを記載してください。】具体的には、◯◯の知識がある方も◯◯の知識がない方も楽しめるようなコンテンツを作成した。企業の方とミーティングを何度も重...
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26年卒
ビジネスコース
26年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】執行役員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】まずロビーで待機した後、人事の方からエレベーターホールに案内され、少し待機。その後会議室に人事の方に案内してもらう。 【質問内容】■質問 なぜこの会社に入りたいのか?この会社に入って何をしたいのか?逆質問(3つ) ■回答 志...
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26年卒
ビジネスコース
26年卒
五次面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部5年目の方 【会場到着から選考終了までの流れ】メインルームからの振り分けなどはなく、初めからメインルームで面接がスタートした 【質問内容】■質問 学生時代に頑張ったことは?なぜ理系なのにこの会社を選んでいる?大切にしている価値観は? ■回答 アルバイト経験について課...
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26年卒
ビジネスコース
26年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】メインルームで全体説明を受けた後、ブレイクアウトルームにそれぞれ案内される。 【GDのテーマ・お題】サイバーエージェントに必要な人材を獲得する新たな新卒採用方法を企画せよ 【GDの手順】前提確認、定義づけ、現状分析、原因分析、アイデア出し、アイデアの収束、アイデアのまとめ(これに並行して資...
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26年卒
ビジネスコース
26年卒
三次面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】サイバーエージェントの子会社の若手社員 【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomでメインルームで全体説明を受けたあとにブレイクアウトルームに案内される 【質問内容】自己PRを含む自己紹介、学生時代に頑張ったこと、将来どのような仕事をしたいか等、逆質問 二次面接とほぼ同じよう...
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26年卒
ビジネスコース
26年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】サイバーエージェントの子会社の社員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomのメインルームからブレイクアウトルームに振り分けられる。 【質問内容】質問)学生時代に頑張ったことと、それに対しての深堀り。 会社への志望動機については聞かれなかった。 回答)アルバイト経...
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志望動機【例文17選】ES・履歴書での書き方と職種・業界別の実例
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