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サイバーエージェントのES・体験談一覧
サイバーエージェントのES(エントリーシート)・体験談一覧
サイバーエージェントの就活のES・体験談の一覧です。サイバーエージェントの本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
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サイバーエージェント
22年卒
ビジネスコース
公開日:2021/03/11
内定
22年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで完結 【質問内容】・自分の将来の理想像について ・それとサイバーエージェントとのかかわりについて教えて ・学生時代はどんな性格だったと思うか ・人からはどんな人間だと言われることが多いか ・オンライン中心の生活に...
2
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サイバーエージェント
22年卒
ビジネスコース
公開日:2021/03/11
内定
22年卒
五次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】採用チームの一人(サイバーエージェントは採用チーム全員がSNSアカウントを持っているため、事前に全員分のアカウントをチェックしておくことをおススメします) 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで完結 【質問内容】・将来実現したい自分の理想像について ・どうしてその理想...
1
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サイバーエージェント
22年卒
ビジネスコース
公開日:2021/03/11
内定
22年卒
リクルーター面談
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【経緯】DRAFTインターン四次選考を通過すると、人事社員との面談の機会を複数回提供してもらえる 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで完結 【質問内容】社員から聞かれることとしては、併願企業の進捗や将来のキャリアプランについて。ただ、それは選考の一環として聞かれるというよりは、その後の五次選考や最終面接に向けての...
1
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サイバーエージェント
22年卒
ビジネスコース
公開日:2021/03/11
内定
22年卒
1dayジョブ
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで終始行われる 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】事前に公表されているお題と、午後の時間に発表されるお題にそれぞれ取り組んでいくジョブ。逐一採点が行われ、グループごとに順位がつけられる。グループ順位は選考の通過可否にはおそらく関係ないが、グループでの振る舞いはメンター...
19
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サイバーエージェント
22年卒
ビジネスコース
公開日:2021/03/11
内定
22年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインにて接続。冒頭で自己紹介の後、トライアウト選考がスタート 【GDのテーマ・お題】「大学生にABEMAを利用してもらえるようになるためには」 【GDの手順】参加学生自己紹介→面接官からお題発表→学生がアイデアを発表→面接官からフィードバック→フィードバックを基にアイデアを練り直し、...
2
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サイバーエージェント
22年卒
ビジネスコース
公開日:2021/03/11
内定
22年卒
インターン二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】男性中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインにて接続。ツールはzoomを使用 【質問内容】・学生時代に力を入れていたこと ・その取り組みで苦労したこと ・その団体の中でどういう役割を担ってきたのか ・中高時代には何をやっていたのか ・将来どんな仕事をしてみ...
2
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22年卒
ビジネスコース
公開日:2021/03/11
内定
22年卒
就職支援団体のイベント
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【内容】就職支援団体のGD対策イベント。ここで一次面接免除の特典をいただいた 【注意した点・感想】「純粋に心の底から楽しむこと」。就職活動の初期段階だったので、本当に一切の欲もなく、何のテクニックも持たずにひたすらイベントを楽しんでいました。そういった姿勢を評価していただいたのではないかと思います。
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22年卒
ビジネスコース
公開日:2021/03/08
内定
22年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】一番は自分のビジョンと会社のビジョンが一致しており、具体的にこれをやりたいということが決まっていない自分がやりたいことができる会社だから。 【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】〜までには決めて欲しい、決めてくれたら嬉しい、ということは言われますが、強制ではありません。 【内定後の研修など】内...
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22年卒
ビジネスコース
公開日:2021/03/08
内定
22年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】専務執行役員 【会場到着から選考終了までの流れ】終始オンライン 【質問内容】・自己紹介 ・自己紹介の内容に対する深掘り ・尊敬する人 ・どういう大人になりたいか ・死ぬまでにこれをやりたいということはあるか ・今までで一番大きな意思決定 ・人からなんて言われるか ...
1
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サイバーエージェント
22年卒
ビジネスコース
公開日:2021/03/08
内定
22年卒
五次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】終始オンライン 【質問内容】・就活の軸 ・志望理由 ・自分を一言で表すなら ・人にどんな人だと言われるか ・どういう大人になりたいか ・どういう大人になりたくないか ・今受けてる会社全部から内定が出たらどうやって選ぶか ...
1
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22年卒
ビジネスコース
公開日:2021/03/08
22年卒
トライアウト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】終始オンライン 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「就活生が使いたくなるサービスを考え、就活生のうち10%が使うサービスにするためのプロモーション施策まで提案してください」 というお題の元、施策・提案・フィードバック・修正してまた提案というようなことを繰り返す。 【ワークの具...
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サイバーエージェント
22年卒
ビジネスコース
公開日:2021/03/08
22年卒
集団面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】終始オンライン 【質問内容】・学生時代に頑張ったこと ・就職活動をする上での軸 ・志望動機 ・サイバーエージェントに入ったらどの事業部で働きたいか ・人からどう言う人だと言われるか ・逆質問 以上の質問に対して軽く深掘り ...
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22年卒
ビジネスコース
公開日:2021/03/08
22年卒
グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】終始オンライン 【GDのテーマ・お題】チームとして活躍するために必要な能力を3つ挙げる 【GDの手順】・1人1人指名されていき、1分で自己紹介をそれぞれしていく ・面接官の方からお題が発表される。 ・面接官の方が見ている中で話し合いを進めていく。 ・簡単なパワーポイントを作って発表。...
3
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サイバーエージェント
22年卒
ビジネスコース
公開日:2021/03/08
22年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】お題は「2025年のサイバーエージェントを考え、活躍できる新卒を採用するための採用施策を考える。」 3日前にチームが発表され、事前準備を行った。(行うチームもあれば行わないチームもある) 中間発表と最終発表があり、1チーム5分。 【ワークの具体的な手順】チーム内で自己紹...
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サイバーエージェント
22年卒
ビジネスコース
公開日:2021/03/05
内定
22年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】自分のビジョンが叶えられそうと感じた 【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】あり 【採用人数・倍率】150名弱 【内定者の採用大学・学歴】学歴等は関係なく、幅広くうけられていた 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】変な...
1
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サイバーエージェント
22年卒
ビジネスコース
公開日:2021/03/05
内定
22年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】執行役員 【会場到着から選考終了までの流れ】アイスブレイクなし 【質問内容】・自己紹介1分程度 ・学生時代に力を入れたこと ・サークルに入った理由(2つ) ・何故その役職に入ったか ・しんどかったこと(挫折) ・なんでそんなに頑張れたのか ・長所 ・短所 ・どう...
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22年卒
ビジネスコース
公開日:2021/03/05
内定
22年卒
五次面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部マネジャー 【会場到着から選考終了までの流れ】アイスブレイクの後直ぐ開始 【質問内容】・自己紹介1分程度 ・学生時代に力を入れたこと ・サークルに入った理由(2つ) ・何故その役職に入ったか ・しんどかったこと(挫折) ・なんでそんなに頑張れたのか ・長所 ...
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サイバーエージェント
22年卒
ビジネスコース
公開日:2021/03/05
内定
22年卒
1dayインターン
/
本選考
大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】アイスブレイク→当日の目標記載→開始 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】前日に提出されたお題に対して、6人+面接官で取りかかる。途中中間発表をはさみ、最終的には5チームの中でどのチームが一番だったかを決めるという流れ。 コンペ形式であり、役職が上の方がコンペをみて優勝チームを...
2
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サイバーエージェント
22年卒
ビジネスコース
公開日:2021/03/05
内定
22年卒
トライアウト
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代女性 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン開始後、軽くアイスブレイクの後直ぐ開始。 【質問内容】『就活生の10%が使うサービスを考案せよ』 ・お題が最初に出され、その後各々で考える。 ・面接官に好きなタイミングで壁打ちし、その後受けたフィードバックをもとに修正...
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サイバーエージェント
22年卒
ビジネスコース
公開日:2021/03/05
内定
22年卒
集団面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代男性 【会場到着から選考終了までの流れ】アイスブレイクの後直ぐ開始。 【質問内容】・自己紹介1分程度 ・学生時代に力を入れたこと ・サークルに入った理由(2つ) ・何故その役職に入ったか ・しんどかったこと(挫折) ・なんでそんなに頑張れたのか ・長所 ・短...
1
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サイバーエージェント
22年卒
ビジネスコース
公開日:2021/03/05
内定
22年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインにて、軽いアイスブレイクの後直ぐに開始 【GDのテーマ・お題】『良い会社とは』 【GDの手順】抽象的なお題であるので、定義を全体でしっかりと確認。現状分析で進めていく方向性を示した後、そこに沿ってアイデアを発散していく。アイデアがある程度発散できたら、収束に向け議論を結論までまと...
1
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サイバーエージェント
21年卒
ビジネスコース
公開日:2021/03/03
21年卒
サイバーエージェント会社説明会
/
説明会
大学非公開 | 理系
【説明会の具体的な内容】業務内容 各事業についての現状理解 業界での立ち位置 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】ネット広告 Abema 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】ゲームアプリにも力を入れている。 【このイベントを通しての感想】概要は掴むことはできたが、理解は深まらなかった。
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サイバーエージェント
22年卒
ビジネスコース
公開日:2021/02/18
22年卒
トライアウト選考
/
インターンシップ選考
京都大学大学院 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】時間になれば各自zoomに入室 選考官から軽く説明があり、選考開始。 終了後は各自zoomから退出。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】サイバーエージェントの事業に沿ったお題を提示される。 お題に沿って学生は事業の提案をしていく。 事業提案→選考官からフィードバックを貰...
2
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サイバーエージェント
22年卒
ビジネスコース
公開日:2021/02/18
22年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
京都大学大学院 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】サイバーエージェントにおいて新規事業の立案、提案を行う。 1チーム5〜6名程度で、10チームほどにわかれ、ワークを行った。 中間発表を含めて2回プレゼンする機会がある。 中間発表時、最終発表時に順位が発表される。 【ワークの具体的な手順】自由にチームで話し合う形でした...
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サイバーエージェント
22年卒
ビジネスコース
公開日:2021/02/18
22年卒
個人面接
/
インターンシップ選考
京都大学大学院 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらzoomに入室。 面接官から軽い説明を受けた後、面接開始。 終了後は各自でzoomから退出する。 【質問内容】・自己紹介1分程度→深堀 ・学生時代に力を入れたこと→深堀 の二つを行った。 時間も短いためリズム良...
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サイバーエージェント
22年卒
ビジネスコース
公開日:2021/02/18
22年卒
グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
京都大学大学院 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】時間になればzoomに入室。面接官から軽い説明を受け、すぐにGD開始。 選考終了後は、また軽い説明を受けて、各自退出。 【GDのテーマ・お題】社会人として活躍するために必要なこと3つ 【GDの手順】面接官から軽く説明を受けた後、20分程度で意見をまとめていく。 画面共有をすることも可能...
1
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サイバーエージェント
22年卒
ビジネスコース
公開日:2021/02/18
インターン選考通過
22年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
京都大学大学院 | 文理非公開
【「ビジネスコースオンライン会社説明会動画」を視聴し、その感想を教えてください。】この会社のインターンシップに参加すれば、確実に自分の成長につながるな、と感じました。それは、御社が今勢いのある会社であるからではなく、御社の人材に対する考え方を知ったからです。 具体的には、21世紀を代表する会社になる、という理念を体現する...
33
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サイバーエージェント
22年卒
ビジネスコース
公開日:2021/02/08
22年卒
トライアウト
/
インターンシップ選考
上智大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介→お題説明 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「たくさんの就活生が利用してくれるような、新しい就職活動サービスを提案して下さい」 と言われて、「各自時間内は何回でもプレゼンの機会を与えますので、出来た人から案を見せて下さい」と言われて、プレゼントレビューを繰り返す 【...
4
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サイバーエージェント
22年卒
ビジネスコース
公開日:2021/02/08
22年卒
二次選考
/
インターンシップ選考
上智大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手(20代後半) 【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介→面接 【質問内容】学生時代に力を入れておこなったこと なぜこのWINTER DRAFTに参加したいのか 就職活動の軸 (就職活動の軸から派生して)なぜ君の就職活動の軸を持った上で、うちでどんな仕事をして社会に...
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サイバーエージェント
22年卒
ビジネスコース
公開日:2021/02/08
22年卒
グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
上智大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介→お題 【GDのテーマ・お題】「社会人として成果を出すために必要な要素は何」3つ挙げてください 【GDの手順】社会人の年齢をどのように定義するかの話し合い ↓ 成果を計るための軸としては、この話し合いにおいては何を用いるか ↓ 成果を定義した後、その成果を出すための業務をフ...
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22年卒
ビジネスコース
公開日:2021/02/08
インターン選考通過
22年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
上智大学 | 文系
【「ビジネスコースオンライン会社説明会動画」を視聴し、その感想を教えてください。】貴社の会社説明動画を見た感想は、貴社のカルチャーを理解したので更に貴社について詳しく知りたくなった。具体的には会社説明動画から受け取った貴社の印象は「常にチャレンジャーとしての立場を忘れない」ということだ。「あした会議」で常に世の中の流れを敏...
18
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サイバーエージェント
22年卒
ビジネスコース
公開日:2021/02/08
22年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
上智大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「サイバーエージェントの2025年までの採用戦略を立案してください。」 このお題が事前に出されており、各参加学生は1週間ほどの期限を使いこのお題にそってまず自分の案を作り上げる。そして、インターン当日に自分の案を発表してチームの案として統合されていく 【ワークの具体的...
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21年卒
ビジネスコース
公開日:2021/01/26
21年卒
企業説明会
/
説明会
大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】会社の概要の説明の後、活躍している社員の方の学生時代やなぜサイバーエージェントに入ったのかなどの講演がある。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】サークル的なノリが強い、若手の裁量が大きい。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】若手の裁量が強いという印象がより強まった。会社として...
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22年卒
ビジネスコース
公開日:2021/01/22
22年卒
ビズリーチキャンパス合同企業説明会
/
説明会
大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】長時間の合同企業説明会の中で、1つの企業の時間は短いため、簡単な企業説明と質疑応答。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】明るい雰囲気。最近はますます人気になっている企業。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】明るい雰囲気。挑戦意欲が高い印象を抱いた。 【このイベントを通しての感...
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22年卒
ビジネスコース
公開日:2021/01/21
22年卒
レクミーライブ
/
説明会
大学非公開 | 理系
【説明会の具体的な内容】行っている事業や社風、求める人材、インターンの案内などの説明 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】広告、ABEMA 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】広告、インターネット事業を展開している企業。社風は明るく陽気な印象。 【このイベントを通しての感想】社風が前面に出ており、あまり...
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22年卒
ビジネスコース
公開日:2021/01/15
22年卒
オンラインセミナー SHIBUYA NEXT
/
説明会
大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】「ABEMAネット×マスメディアの作り方」 Abemaを担当する社員の方による講演 質疑応答 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】若者向けのコンテンツ制作に強い 若手社員の裁量が大きい 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】変化なし 【このイベントを通しての感想】地上波との違...
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22年卒
ビジネスコース
公開日:2021/01/15
22年卒
集団面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】新卒採用人事、男性、2013年入社 【会場到着から選考終了までの流れ】時間にオンラインに接続、終了時は人事がZOOMの部屋を閉じた 【質問内容】自己紹介、学生時代に頑張ったこと、自分の強み+エピソード、周囲からどんな人と言われるか、自分の好きなところ・嫌いなところ、親からなんと...
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22年卒
ビジネスコース
公開日:2021/01/15
22年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】適性検査 【各科目の問題数と制限時間】制限時間なし(目安20分と記載あり) 【対策方法】特になし
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22年卒
ビジネスコース
公開日:2021/01/15
インターン選考通過
22年卒
エントリーシート
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大学非公開 | 文系
【自己PRを記載お願い致します。(200文字以上300文字以内) 】私の強みは、積極性だ。私は、高校時代に◯◯◯(海外)に滞在し、現地のスポーツクラブを通して国際交流を経験した。 ◯◯◯(国名)人は積極性がない人に周りが話しかけるという考えがない為、◯◯◯(国名)人と仲良くなるには自ら話かける必要があった。内気な私は母語で...
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サイバーエージェント
22年卒
ビジネスコース
公開日:2021/01/15
22年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】新規事業立案を3つ行いました。始めの日に講義を受け、3日間かけて事業内容を詰め、3日目に発表しました。それを3回繰り返すやり方です。毎回お題が異なりました。サポーターの方に適宜フォローしていただきながら、一緒に事業を作り上げました。 【ワークの具体的な手順】講義→事業立案→...
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21年卒
ビジネスコース
公開日:2021/01/12
21年卒
ONECAREER EXPO
/
説明会
大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】企業説明 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】急成長ベンチャーという漠然としたイメージ 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】インターネットを軸に、大企業並みの規模とベンチャーならではのスピード感で成長している企業 【このイベントを通しての感想】もう少し社内のリアルな部分を教えてほ...
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21年卒
テクノロジー・デザインコース※現在募集なし
公開日:2021/01/04
21年卒
個人面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事担当 【会場到着から選考終了までの流れ】zoom面接 【質問内容】・インターンに応募しようと思ったきっかけ ・デザイナーを目指したきっかけ ・デザインの制作で心掛けていること ・どんなデザイナーになりたいか ・(ポートフォリオの自主制作作品に対して)デザインを一人で...
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21年卒
テクノロジー・デザインコース※現在募集なし
公開日:2021/01/04
インターン選考通過
21年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【インターンの志望理由を教えてください】チームでサービスデザインに挑戦し、視野を広げるためです。私はサークルで3年間、チームで映像撮影・編集やグラフィックデザイン制作に取り組んできました。サークル引退後は1人でものづくりをするようになりましたが、チームで挑戦や失敗を共有し、切磋琢磨しながら成長していくことでより良いものを創...
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21年卒
テクノロジー・デザインコース※現在募集なし
公開日:2021/01/04
21年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】サービスデザインの制作に取り組んだ。お題に対して自分で新規サービスを考え、2回の事前課題提出、当日のフィードバックを通してデザインを完成させる。最終的には全員の前でプレゼンし、優秀なアイデアは表彰される。 【ワークの具体的な手順】事前課題提出とメンターによるフィードバック(...
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21年卒
テクノロジー・デザインコース※現在募集なし
公開日:2020/12/22
21年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【ビジネスコースの会社説明の動画を見てどう思ったか?(300文字以下)】1番魅力的だと感じた点は、若いうちから会社で活躍できるという点です。動画を通して、若手社員の方々が多く写ってもいたし、プレゼンテーションをするなど仕事を任せられている印象を受けた。さらに、AmebaTVをはじめ時代の進化にあった事業展開を常にして、クリ...
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22年卒
テクノロジー・デザインコース※現在募集なし
公開日:2020/12/15
22年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【自己PRを記載お願い致します。(200文字以上300文字以内)】私は興味を持ったことに対して即行動し、その中で楽しむ工夫を凝らせることが強みです。◯年次に「服をかっこよく着こなしたい」と思い、興味を持った当日からダイエットを開始しました。しかし食事制限はストレスが溜まるため実行出来ず、上手くいきませんでした。そこで食事制...
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22年卒
テクノロジー・デザインコース※現在募集なし
公開日:2020/12/09
22年卒
個人面接
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インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】通話開始→面接→通話終了 【質問内容】なぜ「1day ゲームクライアント向け 開発型インターンシップ ONLINE」に応募したのか?なぜゲームエンジニアを目指しているのか?それに向かってどのような経験を積んでいるのか?将来どのようなゲーム...
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22年卒
テクノロジー・デザインコース※現在募集なし
公開日:2020/12/09
インターン選考通過
22年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【本インターンにご応募いただいた理由を教えてください。】私は学部時代からゲーム開発に興味があり、現在Unityを独学しています。しかし、自らドキュメントを調べたり、手探りで開発したりして得られた知見が、果たして正確かつ効率的な技法であるかはなかなか判断しにくい所です。また、今までの開発過程は手当たり次第に機能を増やしていく...
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22年卒
テクノロジー・デザインコース※現在募集なし
公開日:2020/12/09
22年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】エンジニア達が技術力を競い合うサイバーエージェントの社内イベント「ヒダッカソン」の学生版。与えられた仕様書をもとにUnityを用いて1日でゲームを開発し、 実装項目ごとに設定されている点数の合計を競い合う競技形式のインターン。 【ワークの具体的な手順】オープニング→仕様書...
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21年卒
ビジネスコース
公開日:2020/07/20
21年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【自己PRをしてください】私の強みは、「主体的に動き問題を解決する」事です。それは、○○サークルの代表として初心者の定着に注力した経験で発揮できました。私の所属団体は○○以上在籍するため経験者未経験者が混ざっており、経験者がいる中では練習に来辛い雰囲気がありました。結果的に友人を作れず辞めてしまう人も毎年○○人ほどいる状況...
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