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SHIFT
26年卒
DX/ITコンサルタント ※コンサルタント職へ統合
公開日:2025/10/30
内定
26年卒
内定
/
本選考
立命館大学 | 文系
【内定後の課題の有無】研修があり、そこで課題がでる。 【内定後の拘束】研修はあるがそこまでの拘束はない。 【内定後の研修など】11月頃から研修がオンラインである。 【採用人数・倍率】350人ほど。 【内定者の採用大学・学歴】特に関係なく幅広く採用 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティ...
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IT・通信
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SHIFT
26年卒
DX/ITコンサルタント ※コンサルタント職へ統合
公開日:2025/10/30
内定
26年卒
最終面接
/
本選考
立命館大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】5分前に指定されたリンクから入室し、終わり次第退出 【質問内容】学生時代頑張ったこと、なぜそれをやろうと思ったか、どのようなところを工夫したか、なぜ弊社を志望しているか、なぜその職業を選んだか、入社して何がしたいか、5年後10年後にどんな...
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IT・通信
システム・ソリューション
SHIFT
26年卒
DX/ITコンサルタント ※コンサルタント職へ統合
公開日:2025/10/30
内定
26年卒
一次面接
/
本選考
立命館大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】5分前に指定されたリンクに入り面接をしてそのまま終了 【質問内容】学生時代に頑張ったことはなにか、なぜそれを頑張ったのか、どの業界を志望しているのか、なぜか、志望動機は何か、どちらの職業を希望しているのか、なぜその職業なのか、入社してどん...
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IT・通信
システム・ソリューション
SHIFT
26年卒
DX/ITコンサルタント ※コンサルタント職へ統合
公開日:2025/10/30
内定
26年卒
WEBテスト
/
本選考
立命館大学 | 文系
【試験科目】言語・非言語 【対策方法】企業オリジナルなので対策はあまりできない。落ち着いて解くことで 簡単に解けるのではないかと思った。
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IT・通信
システム・ソリューション
Colorkrew(旧:ISAO)
27年卒
セールス/プロダクト開発/マーケティング/営業企画
公開日:2025/10/30
27年卒
会社説明会
/
説明会
大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】全体の雰囲気 他の会社と違う所 特徴 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】どんな会社なんだろう 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】グローバルな環境であり、上と下の関係がフラットで話しやすい雰囲気 また夏休み2週間とると二万円貰える 【このイベントを通しての感想】そもそも存...
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IT・通信
システム・ソリューション
AnyMind Group
26年卒
ビジネスリーダーコース
公開日:2025/10/30
内定
26年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】最後2社で迷っていたが、1社目として選ぶのにどちらが適切かを考えて承諾に至った。 社会人としての土台形成や自分が求めている環境(周りの人、仕事内容、キャリアステップ)のマッチ度など。 【内定後の課題の有無】なし。 【内定後の拘束】なし。 【内定後の研修など】事業部説明会や懇親会などはあり。ワーク的...
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IT・通信
システム・ソリューション
AnyMind Group
26年卒
ビジネスリーダーコース
公開日:2025/10/30
内定
26年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】カントリーマネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】リクルーターの方に面接官についての紹介と突破のコツ、不安点がないかのヒアリング。その後会議室にて面接 【質問内容】自己紹介。 自己紹介についての深掘り。 何をやっているのか?どんな成果をあげたのか?成功要因はなにか?...
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IT・通信
システム・ソリューション
AnyMind Group
26年卒
ビジネスリーダーコース
公開日:2025/10/30
内定
26年卒
2次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】株式会社フォーエム執行役員 【会場到着から選考終了までの流れ】直前に面談をしていただいていた会議室にそのまま面接官の方が入れ替わりで入ってくる形。 【質問内容】自己紹介。 自己紹介への深掘り。 なにをやってどんな成果をあげたのか?どんな経緯で始めたのか。 これから伸びてい...
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システム・ソリューション
AnyMind Group
26年卒
ビジネスリーダーコース
公開日:2025/10/30
内定
26年卒
リクルーター面談
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【経緯】企業理解を深めて欲しいとのことで2次面接直前に実施していただいた。 【会場到着から選考終了までの流れ】軽くアイスブレイクを挟んだ後、個人的なキャリアビジョンの共有とそこに向けてAnyMindがどのように価値提供出来るかの説明 【質問内容】自分のやっている事業や業界がどのようなものだと考えているか?課題点はどのような...
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IT・通信
システム・ソリューション
AnyMind Group
26年卒
ビジネスリーダーコース
公開日:2025/10/30
内定
26年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】GROVE株式会社の代表取締役 【会場到着から選考終了までの流れ】リクルーターの方に面接官の簡単な紹介と選考状況の確認、メンタルケアのようなものをしていただいた。 【質問内容】自己紹介。 自己紹介の深掘り。 なぜ音楽の仕事を始めたのか?音楽業界はどこを受けているのか?なぜ音...
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システム・ソリューション
AnyMind Group
26年卒
ビジネスリーダーコース
公開日:2025/10/30
内定
26年卒
リクルーター面談
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【経緯】Goodfind経由でのエージェント紹介 【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介。簡単な会社説明を経てミニ面接的な質疑応答。 【質問内容】自己紹介とその深掘り。 フリーランスでどんなことをやっているのか?何を成したのか?今後どうしていくのか?どうしてそれをやることになったのか? など自分のやっている仕事に関...
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システム・ソリューション
中央コンピュータシステム
26年卒
SE職(システムエンジニア)
公開日:2025/10/30
NO IMAGE
内定
26年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】内販がほとんどでスキルを身につけたり、新しい事業に挑戦する機会がないと思ったから 【採用人数・倍率】40〜60人ぐらい? 【内定者の採用大学・学歴】わからない 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】特になし
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IT・通信
システム・ソリューション
中央コンピュータシステム
26年卒
SE職(システムエンジニア)
公開日:2025/10/30
NO IMAGE
内定
26年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長、専務、人事(司会) 【会場到着から選考終了までの流れ】人事の人が最終面接の流れを説明してくれる。その後、面接が始まる。 【質問内容】・志望動機 AIについて書いていたので、AIについてどう考えているかを深掘りされた ・将来やりたい職種 ・学生時代に力を入れたこと ...
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IT・通信
システム・ソリューション
中央コンピュータシステム
26年卒
SE職(システムエンジニア)
公開日:2025/10/30
NO IMAGE
内定
26年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年配の人事の人 【会場到着から選考終了までの流れ】接続して開始 【質問内容】自己紹介 志望動機 IT業界の志望理由 なぜ文系出身なのにIT業界なのか IT関連で今何か取り組んでいることはあるか 携わりたい事業 将来やりたいこと 深掘りが多かったが、基本的な質問がほ...
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IT・通信
システム・ソリューション
中央コンピュータシステム
26年卒
SE職(システムエンジニア)
公開日:2025/10/30
NO IMAGE
内定
26年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手の社員 【会場到着から選考終了までの流れ】接続して開始 【質問内容】・学生時代に力を入れたことの深掘り 個人と他者と協力したこと両方 特に他者と協力したことを深く聞かれた ・長所、短所について ・他者からどんな風に思われているか ・逆質問 基本的な質問がほ...
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IT・通信
システム・ソリューション
中央コンピュータシステム
26年卒
SE職(システムエンジニア)
公開日:2025/10/30
NO IMAGE
内定
26年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】非言語 【対策方法】参考書をもとに対策すれば大丈夫。合格点はそんなに高くないと思う。
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IT・通信
システム・ソリューション
中央コンピュータシステム
26年卒
SE職(システムエンジニア)
公開日:2025/10/30
NO IMAGE
内定
26年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文系
【将来目指したい職種はありますか】私はプロジェクトマネージャーとして活躍したいと考えています。学生時代チームで協力して達成できることを知り、やりがいを感じてきました。この経験を活かしながらチームを先導する立場としてお客様により良いシステムを作りたいです。そのために、マネジメント力やコミュケーション力を伸ばしていきます。 【...
6
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IT・通信
システム・ソリューション
SCSKシステムマネジメント
26年卒
総合職(技術系職種)
公開日:2025/10/30
26年卒
26卒 説明会
/
説明会
京都女子大学 | 文系
【説明会の具体的な内容】会社概要 業務内容 福利厚生 研修制度 採用スケジュール・選考の流れの説明 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】説明会前は、大手グループということもあり、堅実で真面目な社風という印象を持っていましたが、実際に社員の方々の笑顔や温かい雰囲気に触れ、「人を大切にする会社」だと感じました...
1
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IT・通信
システム・ソリューション
ジャステック
27年卒
システムエンジニア(SE)
公開日:2025/10/30
27年卒
ジャステック ライブ型会社説明会
/
説明会
大学非公開 | 理系
【説明会の具体的な内容】会社説明とその後質疑応答 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】仕事に追われて私生活がない 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】ほどよいワークライフバランスを持てている 【このイベントを通しての感想】充実した教育制度と福利厚生があり安心して働くことができると思った。
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IT・通信
システム・ソリューション
オービック(IT・通信)
27年卒
営業
公開日:2025/10/30
27年卒
社員交流会
/
説明会
大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】人事・営業・SEの方とお話しできる 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】明るくて少しブラック 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】明るい人が多いが、真面目な人も多い 【このイベントを通しての感想】思ったよりブラックではなさそうだと感じました
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IT・通信
システム・ソリューション
京セラコミュニケーションシステム
26年卒
システムエンジニア
公開日:2025/10/29
26年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年配の社員、若手社員 【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ますと待機場所に案内される。その後に面接。 【質問内容】・志望動機 ・業界の志望理由 ・希望する部門について ・学生時代に力を入れたことについて ・ITに関してどんな勉強をしているのか ・逆質問 人柄と...
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IT・通信
システム・ソリューション
京セラコミュニケーションシステム
26年卒
システムエンジニア
公開日:2025/10/29
26年卒
事業面談
/
本選考
大学非公開 | 文系
【内容】希望する事業部門の社員の方と一対一で質問ができる。 【注意した点・感想】特に選考されることはない。 30分という短い時間でどれだけ質問できるか。事前に質問を考えておくといいと思う。 色んなお話を聞けたが、緊張しているのか社員の方の表情が硬く、どう思っているのかが分かりにくかった。
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IT・通信
システム・ソリューション
京セラコミュニケーションシステム
26年卒
システムエンジニア
公開日:2025/10/29
26年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語 【対策方法】参考書を繰り返し解くといい。他の企業で何度か実践経験を積む。
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IT・通信
システム・ソリューション
京セラコミュニケーションシステム
26年卒
システムエンジニア
公開日:2025/10/29
26年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文系
【KCCSへの志望動機を教えてください】私はITを活用して顧客の価値を高めたいからだ。幅広い業界でAIやIoTなどの先端技術を用いた開発実績を持ち、貴社独自のアメーバ経営で培った経営管理や視点をもとに解決策を提供する貴社であれば、自身の技術力を成長させ、独自の視点でより顧客に適したソリューションを提供し、顧客の価値を高めら...
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IT・通信
システム・ソリューション
SHIFT
26年卒
DX/ITコンサルタント ※コンサルタント職へ統合
公開日:2025/10/29
内定
26年卒
内定
/
本選考
立教大学 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】成果や努力が正当に評価される実力主義の制度に魅力を感じた。年次に関係なく挑戦できる環境が整っており、自分の努力次第で早期から責任ある仕事を任せてもらえる点に惹かれた。実力で評価される環境で成長したいと思い承諾した。 【内定後の課題の有無】有 【内定後の拘束】特にない 【内定後の研修など】有 【採用人...
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