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システム・ソリューション業界の企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験したシステム・ソリューション業界の企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開!。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
インターン選考
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28年卒
28卒
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IT・通信
システム・ソリューション
BIPROGY(旧:日本ユニシス)
27年卒
プロダクトエンジニアコース
27年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】5日間でハッカソン形式で開発を行い、最終発表を行って順位が付く形式だった。 スクラム開発をモチーフにした内容だった。 最終発表はかなり堅い雰囲気で、時間をしっかりと図られ、質疑応答も厳格に行ったため、本当の仕事のようだった。 【ワークの具体的な手順】ガイダンス→開発→中...
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IT・通信
システム・ソリューション
オービック(IT・通信)
27年卒
営業
インターン選考通過
27年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【学生生活の中で力を入れたこと(300字以内)】私が学生時代に最も力を入れたのは、学園祭実行委員として協賛営業に挑戦した経験である。前年度は協賛金が目標に届かず赤字となっていた。私は企業分析を徹底し、業種ごとに提案内容をカスタマイズした。また、断られた理由を記録しトークスクリプトを改善し続けた。その結果、協賛企業数を前年比...
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IT・通信
システム・ソリューション
京セラコミュニケーションシステム
27年卒
営業
27年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【学校で特に力を入れて勉強したこと(研究内容など)を教えてください。】行動経済学ゼミに所属し、心理学の知見を用いて人の意思決定や行動を分析しています。人は必ずしも合理的に判断するわけではなく、感情や先入観、状況に影響されて行動する点に着目し、アンカリング効果や損失回避などの理論を扱っています。ゼミでは、これらの理論を消費行...
2
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IT・通信
システム・ソリューション
ジェイズ・コミュニケーション
27年卒
ITエンジニア職
27年卒
ジェイズ・コミュニケーション会社説明会
/
説明会
岡山理科大学 | 理系
【説明会の具体的な内容】この説明会はインターンシップの最初のほうにしていただきました。 ジェイズ・コミュニケーションはもちろんのこと、セグエグループの構成であるジェイズ・コミュニケーションやジェイズ・テクノロジー、セグエセキュリティの三つの柱からできているということをご説明していただきました。また事業内容や扱っている製品...
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IT・通信
システム・ソリューション
ジェイズ・コミュニケーション
27年卒
ITエンジニア職
27年卒
ジェイズ・コミュニケーション会社説明会
/
説明会
岡山理科大学 | 理系
【説明会の具体的な内容】この説明会はインターンシップの最初のほうにしていただきました。 ジェイズ・コミュニケーションはもちろんのこと、セグエグループの構成であるジェイズ・コミュニケーションやジェイズ・テクノロジー、セグエセキュリティの三つの柱からできているということをご説明していただきました。また事業内容や扱っている製品...
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IT・通信
システム・ソリューション
ビーウィズ
26年卒
総合職(全部門共通)
26年卒
会社説明会
/
説明会
明治学院大学 | 文系
【説明会の具体的な内容】・業界説明 ・事業内容 ・社内制度、働く環境 ・求める人物像 ・採用情報 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】正直なところ、説明会前は「コールセンター中心の受託業務」というイメージが強く、業務内容もオペレーション色が強いのではないかと思っていました。安定はしているが、どこか裏方的な...
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IT・通信
システム・ソリューション
トヨタシステムズ
27年卒
ITエンジニア
内定
27年卒
内定
/
本選考
信州大学大学院 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】辞退の理由は、他に自分の志向ややりたいことにより合致する企業があったためです。貴社の魅力や選考を通じて学んだことは非常に参考になり、今後のキャリア選択に活かしていきたいと考えています。 【採用人数・倍率】わからない 【内定者の採用大学・学歴】電気系の方が他に選考に参加していた 地元の大学が多い 【自...
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IT・通信
システム・ソリューション
トヨタシステムズ
27年卒
ITエンジニア
内定
27年卒
最終面接
/
本選考
信州大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方と専門の方 【会場到着から選考終了までの流れ】受付に向かい、待機室へ案内される。面接の場所へ案内される。終わったら案内され解散。 【質問内容】面接では、企業選びの軸や志望動機、トヨタグループでITをしたい理由、IT業界志望理由、なぜ自動車業界か、研究内容、選考状況、学生...
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IT・通信
システム・ソリューション
トヨタシステムズ
27年卒
ITエンジニア
内定
27年卒
1次面接
/
本選考
信州大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】専門の方2人 【会場到着から選考終了までの流れ】穏やかに選考が始まる 時間も短くテンポよく質問をたくさんされる 【質問内容】面接では、企業を選んだ軸や志望動機、トヨタグループでITをしたい理由、学生時代に力を入れたこと(ガクチカ)、そして研究内容について質問をいただきました。逆...
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IT・通信
システム・ソリューション
トヨタシステムズ
27年卒
ITエンジニア
内定
27年卒
エントリーシート
/
本選考
信州大学大学院 | 理系
【入社後やってみたい仕事】入社後はエンジニアリング領域コースで、車両開発を最先端ITで支える組み込みソフトウェアエンジニアとして働きたいです。モノからコトへと価値が広がる中、製品体験を決めるソフトウェアで「どう動かすか」を設計し形にできる点に魅力を感じます。特にADASやパワートレイン制御など、安全性・走行性能に直結する領...
2
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IT・通信
システム・ソリューション
NRIネットコム
27年卒
総合職(Web系システムエンジニア、Webディレクター)
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内定
27年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】Webに特化した事業内容に強い興味を持ったことが大きな理由です。また、面接はやや厳しめで深掘りも多く、学生一人ひとりを丁寧に見ている印象を受けました。しっかりと相互理解を図ろうとする姿勢に信頼感を持ち、この環境で成長したいと感じたため内定を承諾しました。 【内定後の課題の有無】まだ不明 【内定後の拘...
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IT・通信
システム・ソリューション
NRIネットコム
27年卒
総合職(Web系システムエンジニア、Webディレクター)
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内定
27年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事マネージャー、役員 【会場到着から選考終了までの流れ】エントランス到着後、人事の方に案内をしてもらい応接室に入り、簡単なアイスブレイク。その後、紙で四則演算を解く。解き終わった後回収、少ししてから役員の方が到着し面接スタート。終了後はそのまま解散。 【質問内容】面接が始まる...
1
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IT・通信
システム・ソリューション
NRIネットコム
27年卒
総合職(Web系システムエンジニア、Webディレクター)
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内定
27年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】東京・大阪の人事マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】リンクにつないですぐにスタート 【質問内容】・面接は何回目か ・現在の他社選考状況 ・ESの学生時代に力を入れたことの深堀 ・粘り強さを発揮した経験(チーム) ・逆質問 といった順番でした。 今回は...
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IT・通信
システム・ソリューション
NRIネットコム
27年卒
総合職(Web系システムエンジニア、Webディレクター)
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内定
27年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場社員、人事部のマネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】URLから繋いですぐにスタート 【質問内容】・面接は何回目か ・現在の他社選考状況 ・なぜIT/Web業界を選んだのか ・ESに書いた学生時代に力を入れたことの深堀 ・ESに書いた困難なことについての深堀...
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IT・通信
システム・ソリューション
NRIネットコム
27年卒
総合職(Web系システムエンジニア、Webディレクター)
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内定
27年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【志望動機、⼊社後のキャリアプランと⽬指したい理由 】貴社のWebソリューション事業を通じ、誰もが平等に挑戦できる社会基盤を作りたいと考え、志望します。貴社は顧客と直接向き合い、企画から運用まで「人」を大切にした課題解決を行っている点に惹かれました。特に、システムだけでなくデザインも重視し、使う人の体験まで考える貴社なら、...
3
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システム・ソリューション
NRIネットコム
27年卒
総合職(Web系システムエンジニア、Webディレクター)
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内定
27年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】暗算・法則性・命令表・暗号・性格判断 【各科目の問題数と制限時間】9分に対して50問 【対策方法】とにかく色々な会社を受け、Web-CABを解きまくりました。
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IT・通信
システム・ソリューション
オージス総研
27年卒
ソリューションエンジニア(SE)
27年卒
1day仕事体験
/
本選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】zoomにて参加 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際にプログラミングの体験を行い、二進法などの基礎的な考え方を用いて簡単な処理を組み立てる課題に取り組みました。文系の私にとっては理解が難しい部分もありましたが、グループメンバーと話し合いながら一つずつ確認して進めました。メン...
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IT・通信
システム・ソリューション
オージス総研
27年卒
ソリューションエンジニア(SE)
27年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】男性2人、女性1人 【会場到着から選考終了までの流れ】zoom 【質問内容】1. 就職活動で大切にしている「軸」 (ライン面接を踏まえてブラッシュアップした内容) 2. ITを活用して実現したいこと +チームで最も頑張ったエピソード (これまでの面接での気づきも含め...
1
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IT・通信
システム・ソリューション
オージス総研
27年卒
ソリューションエンジニア(SE)
27年卒
リクルーター面談
/
本選考
大学非公開 | 文系
【経緯】最終面接にむけて 【会場到着から選考終了までの流れ】メールにて日程調整 【質問内容】・これまでの就職活動の軸 ・なぜSEを志望しているのか ・当社を志望している理由 ・ESに書いているキャリアビジョンの確認 最終面接にむけてのアドバイスをくれました。これまでの振り返りで少し見られている感じはしました。 ...
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IT・通信
システム・ソリューション
オージス総研
27年卒
ソリューションエンジニア(SE)
27年卒
ライン面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年配寄りの男性 【会場到着から選考終了までの流れ】終始穏やかで、フィードバックも貰えました。 【質問内容】なぜDX? ▶︎サーティワンでの経験からITの可能性を感じた。それを企業単位で価値を広めたい。 そのためにやってることはある? ▶︎プログラミング プログラミングや...
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IT・通信
システム・ソリューション
オージス総研
27年卒
ソリューションエンジニア(SE)
27年卒
人事面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若めの男性 【会場到着から選考終了までの流れ】ゆっくりと丁寧に質問してくれました。意味がわからないことも何度も言い方を変えて説明してくれました。 【質問内容】ITを志望する理由 ▶︎基盤を整えたい ▶︎基盤とはどう捉えてる? 気になるITニュース ▶︎AI 学生時代に...
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IT・通信
システム・ソリューション
オージス総研
27年卒
ソリューションエンジニア(SE)
27年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文系
【あなたが就職活動において大切にしている「軸」を3つ記入してください。またそれぞれの軸について、軸に込めた想いをご記入ください。】(1)人が努力した成果を発揮できるよう、業務基盤を支えたい。 協働経験から、努力を成果に変えるには業務基盤と体制が不可欠だと実感しました。お客様に寄り添い、業務基盤を支える貴社で挑戦を後押しし...
3
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システム・ソリューション
キャディ
27年卒
ビジネス職
内定
27年卒
内定
/
本選考
筑波大学大学院 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」という壮大なミッションに、自身のデータ解析スキルとやり抜く力を投じる価値があると確信したため。 【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】特になし。 【内定後の研修など】希望すれば可能 【採用人数・倍率】全員で20名程度。選考倍率は相当高いそうです。 ...
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キャディ
27年卒
ビジネス職
内定
27年卒
最終面接
/
本選考
筑波大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】CHRO。極めて思考スピードが速く質問が飛んできたが、根はやさしかった。 【会場到着から選考終了までの流れ】接続後、挨拶も早々にケース面接のテーマが提示されました。約30分間のワークとディスカッション、その後、個人の価値観への深掘り、最後に逆質問という流れでした。 【質問内容】...
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キャディ
27年卒
ビジネス職
内定
27年卒
一次面接
/
本選考
筑波大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】HRのマネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】接続後、簡単なアイスブレイク。その後、自己紹介に基づき過去の経験(研究・留学・部活動)を徹底的に深掘りされました。後半はキャディの事業に対する理解度と、自身のキャリアビジョンとの接続を確認され、最後に逆質問の時間がありました...
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