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システム・ソリューション業界の企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験したシステム・ソリューション業界の企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開!。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
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U-NEXT HOLDINGS
27年卒
ビジネス総合職
27年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】チームは元々企業側から決められていた。1日という短い時間であったため、グループでの作業を効率よくやることが必要だった。プレゼンの時間も設けられたので、各メンバーで配分を行った。懇親会もあったため、社員の方々とお話する機会があった。 【ワークの具体的な手順】新規事業立案 【イ...
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IT・通信
システム・ソリューション
伊藤忠テクノソリューションズ
27年卒
ジョブフィールドコース(営業)
内定
27年卒
職種理解型ワークショップ
/
本選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室し終わり次第退出 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】業界や会社に関する説明を受けたあとグループワークに入った。 グループワークは課題解決型のもので、守秘義務があるので詳細は伏せるがある企業の課題を解決するために営業とSEに分かれて、作業して情報を整理しアイデアを...
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IT・通信
システム・ソリューション
伊藤忠テクノソリューションズ
27年卒
ジョブフィールドコース(営業)
内定
27年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】一番の決め手は社員の方の雰囲気である。自分が体育会に所属していたこともあり、社員の方の体育会気質な雰囲気や、フランクにはなしてくださる様子を見て、この環境でならば自分らしく働けると感じたため。 【内定後の課題の有無】特になし 【内定後の拘束】特になし 【内定後の研修など】現在は特に情報なし 【採用人...
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伊藤忠テクノソリューションズ
27年卒
ジョブフィールドコース(営業)
内定
27年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】受付をし、控室に案内され時間まで待機。 終了後は受付の方にエレベーターで見送られ帰る。 【質問内容】就活を始めたのはいつ頃で、どういう業界を見て、なぜ今の選考している企業を選ぶようになったのか、どういう軸を持つようになったかなどの就...
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伊藤忠テクノソリューションズ
27年卒
ジョブフィールドコース(営業)
内定
27年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の社員の方と営業部部長の方 【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室し、終わり次第退出 【質問内容】簡単なアイスブレイク(趣味やバイトの話) 3分間で自己紹介&自己PR その深堀 技術職ではなくなぜ営業? ビジネスの現場で自身の経験をどう活かせるか? メ...
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伊藤忠テクノソリューションズ
27年卒
ジョブフィールドコース(営業)
内定
27年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室し、終わり次第退出 【GDのテーマ・お題】企業の課題解決(詳細は伏せます) 【GDの手順】最初に個人で役割毎に与えられた資料を読み込む時間が設けられた。 次に課題を解決するためにそれぞれに与えられた情報を用いてディスカッションをした。 最後に結論を発表した。 【雰囲気】社...
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伊藤忠テクノソリューションズ
27年卒
ジョブフィールドコース(営業)
内定
27年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文系
【学生時代に熱中したことについて教えてください。その中で、難しかったこと・工夫したことを教えてください。】◯◯部主将として、指導体制と交流の仕組み化により新入部員の定着率を50%から100%へ改善しました。主将就任時、前年度の新入生◯◯名中半数が退部しており、個人の忍耐に依存しない組織運営が急務でした。原因は、未経験者の習...
2
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IT・通信
システム・ソリューション
電通総研(旧:電通国際情報サービス)
27年卒
技術職(ITコンサルタント、システムエンジニア、プロジェクトマネージャー、データサイエンティスト等)
27年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明。おそらく人事課長。 【会場到着から選考終了までの流れ】マイページからオンライン会場に接続 【質問内容】「電通総研と私」というテーマで5分程度のプレゼン。 画面共有可能。資料なしで挑む学生も一定数いるらしい。 5分間のプレゼンの後、プレゼンについての深堀。 志望動機を...
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IT・通信
システム・ソリューション
電通総研(旧:電通国際情報サービス)
27年卒
技術職(ITコンサルタント、システムエンジニア、プロジェクトマネージャー、データサイエンティスト等)
27年卒
2次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅 【会場到着から選考終了までの流れ】URLからオンライン会場に接続した。 【質問内容】■自己紹介 ・それの深堀 ■モチベーショングラフについての深堀 ・いろいろ活動をおこなう源泉 ・回答の深堀 ・さらに回答の深堀 ■ITへの興味や経験、恩恵を受けたエピソ...
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システム・ソリューション
電通総研(旧:電通国際情報サービス)
27年卒
技術職(ITコンサルタント、システムエンジニア、プロジェクトマネージャー、データサイエンティスト等)
27年卒
一次面接(カード面接)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部と現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためURLから接続開始をした 【質問内容】2人の社員さんと5人の学生のZOOMの中で、1~100までの数から1つ好きな番号を答え、その番号の単語について90秒間のスピーチを行う。準備時間は本当にない。5秒くらい。全...
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電通総研(旧:電通国際情報サービス)
27年卒
技術職(ITコンサルタント、システムエンジニア、プロジェクトマネージャー、データサイエンティスト等)
27年卒
筆記試験
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語 非言語 【各科目の問題数と制限時間】一般的なテストセンター 【対策方法】赤本と青本を少しやっていた。別の会社のものを使った。おそらく60点のテスセンである。
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システム・ソリューション
電通総研(旧:電通国際情報サービス)
27年卒
技術職(ITコンサルタント、システムエンジニア、プロジェクトマネージャー、データサイエンティスト等)
27年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文系
【大学、または大学院で現在学んでいることをわかりやすく記述してください。(350字以内) 】大学では、アート制作プロセスを明らかにし、鑑賞者にも分かりやすい芸術評価基準を構築する研究に取り組んでいる。○○時代、体育は記録という明確な基準で評価される一方、美術は「個性がある」といった曖昧な評価が多いことに違和感を覚えた。こ...
2
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Works Human Intelligence
27年卒
総合職
内定
27年卒
実践型ワーク
/
本選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】1.独自のビジネスフレームワーク理解 2.個人ワーク 3.グループワーク 4.最終プレゼン 5.社員によるFB 6.社員との座談会及びQA 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際の案件をもとにした、とある大手企業に対する問題解決でした。 具体的な内容は守秘義務にて公...
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Works Human Intelligence
27年卒
総合職
内定
27年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】理念や社風、社員の方々の素敵な人柄には惹かれました。 しかし、「勤怠管理システム」という商材とその導入という事業内容に違和感を感じたこと、より志望度の高い企業から内定をいただけたため辞退させていただきました。 【採用人数・倍率】不明です。 【内定者の採用大学・学歴】不明です。 【自分以外の内定者の...
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Works Human Intelligence
27年卒
総合職
内定
27年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー層の方でした。 【会場到着から選考終了までの流れ】リンクを踏むだけです。 【質問内容】・学生時代に力を入れたことは何か? ・活動について詳しく深掘りする質問 ・どのような役割を担当したのか? ・何がきっかけでそれに取り組んだのか? ・他に課題だと感じたことが...
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Works Human Intelligence
27年卒
総合職
内定
27年卒
人事面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の社員の方でした。 【会場到着から選考終了までの流れ】リンクを踏むだけです。 【質問内容】・学生時代に力を入れたことは何か? ・その活動を続けられたモチベーションは何か? ・どのような役割を担当したのか? ・何がきっかけでそれに取り組んだのか? ・チームとして協働し...
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Works Human Intelligence
27年卒
総合職
内定
27年卒
本選考セミナー
/
本選考
大学非公開 | 文系
【内容】会社の説明や選考ステップに関する説明がされました。 通常フローの「一次選考」を免除し、二次選考である「実践型ワーク」から参加できるスカウト限定ルートでした。 最後に逆質問が行われました。 【注意した点・感想】逆質問の時間が長く設けられていました。Webサイトなどには載っていない情報や、どんな社員の方が多いのかに...
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KSK(システムコア事業など)
27年卒
設計技術者
NO IMAGE
内定
27年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語・性格 【各科目の問題数と制限時間】不明 【対策方法】特に対策はいらないが、日頃からSPIの対策はやるようにしていた
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IT・通信
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KSK(システムコア事業など)
27年卒
設計技術者
NO IMAGE
内定
27年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】より志望度の高い企業から内定をいただいたため。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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KSK(システムコア事業など)
27年卒
設計技術者
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内定
27年卒
個人面談
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】URLクリック 【質問内容】・志望業界について教えて IT業界・金融業界。理由は、どちらも人々の生活や企業活動を支える基盤であり、社会への影響力が大きいと感じているから。ITは業務効率化や新たなサービスの創出を通じて社会の可能性...
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KSK(システムコア事業など)
27年卒
設計技術者
NO IMAGE
内定
27年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文系
【自己PR】私の強みは、課題に対して粘り強く改善を重ね、成果につなげる実行力である。長期インターンでは、アプリ比較記事の作成を通じて閲覧数の向上に取り組んだ。記事構成から執筆、画像作成、Web掲載まで一貫して担当していたが、当初は◯◯で伸び悩んでいた。低い業務効率とニーズが把握できていないことが課題だと考え、以下2点の施策...
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システム・ソリューション
KSK(システムコア事業など)
27年卒
設計技術者
NO IMAGE
内定
27年卒
インターンシップカフェ
/
本選考
大学非公開 | 文系
【内容】説明と、KSKの人事制度?を体感するワーク、そして質問タイム 【注意した点・感想】エージェント経由で紹介してもらったイベントだったのだが、中身は充実していて満足度は高かった。今後の就活において新たな着眼点が得られたというか、視野が広がったように感じた。優秀者にはスタバカードの贈呈あり
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SCSK
27年卒
総合職(技術系職種)
27年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【技術職コースを希望する理由を教えてください。(100字以内)】課題の本質を分析し、技術で最適解を設計・実装する仕事に挑戦したいと考えています。そのため、研究で培った仮説検証力を活かして顧客と協働し、価値創出を担える技術職コースを志望しています。 【SCSK志望理由あなたがSCSKを志望する理由と、SCSKで挑戦したいこと...
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システム・ソリューション
ジャステック
27年卒
システムエンジニア(SE)
27年卒
オンライン説明会
/
説明会
大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】企業説明・事業説明・働き方説明・社員の声・選考フロー紹介 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】堅い 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】裁量を持てて、影響力の大きな仕事ができる 【このイベントを通しての感想】正直古い社風の会社だと思っていたので、自分の思っていたものが覆された。
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IT・通信
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伊藤忠テクノソリューションズ
27年卒
ジョブフィールドコース(エンジニア)
27年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【学生時代に熱中したことについて教えてください。その中で、難しかったこと・工夫したことを教えてください。】◯◯のアルバイトで、食堂の売上向上に熱中した。 ◯◯は月3000名いたが食堂利用率は5%だった。顧客観察から、◯◯に会話を楽しむ常連や、待ち合わせで手持ち無沙汰な家族連れがいる一方、カウンター席のみの食堂がその受け皿に...
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ワンキャリ編集部
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ワンキャリ編集部
志望動機【例文17選】ES・履歴書での書き方と職種・業界別の実例
こんにちは、ワンキャリ編集部です。 就職活動において内定を得るための最重要項目といえば志望動機の作成です。人事が最初に着目するポイントであり、面接でも志望動機は掘り下げて聞かれます。ですが、エン...
2025/10/24
ワンキャリ編集部
ESの書き方&例文集|エントリーシートの基礎から質問別/業界別の回答例まで完全対策
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ワンキャリ編集部
【面接で聞かれること】新卒就活で頻出の質問集一覧と内定者の回答例
「面接対策、どうすればいい?」と悩んでいませんか? 就活の面接は、合否を左右する重要なステップ。しかし、「どんな質問が出るのか分からない」「入退室のマナーに自信がない」と不安を感じる方も多いでし...
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