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シーイーシーの面接体験談一覧(一次面接から最終面接の質問と回答)
シーイーシーの面接/面談の体験談一覧です。シーイーシーの本選考とインターンシップの面接やリクルーター面談等で面接通過者が実際に聞かれた質問と回答例、雰囲気、結果の通知時期・方法、聞いた逆質問などを1次面接・2次面接から役員・社長などとの最終面接まで掲載。面接対策として、志望動機や学生時代に頑張ったこと・自己PRの回答のほか、自分の長所・短所、過去の失敗経験の答え方など就活の面接でよく聞かれる質問とその受け答えから、シーイーシーの選考に通過する秘訣をぜひ学んでください。
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着後、受付の電話で人事に繋げる。 その後人事の方が来てくれて少し話をした後に面接室に案内していただける。 面接終了後は、面接担当の方が先に部屋を出るので、退室のマナーを意識する必要がなかった。 詳細は、LINEで送っていただ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長 【会場到着から選考終了までの流れ】10分前にzoomに入室し、人事の採用担当の方から説明を受ける。その後ブレイクアウトルームに移動して面接が始まる。 【質問内容】・自己紹介 ・長所について、履歴書に記載したものとは異なるエピソードを交えて教えてください (他のエピソー...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomでのオンライン形式。 zoomに参加し、定刻になると面接が始まる。こちらから何かアクションを起こす必要はない。 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れて取り組んだことについてと、その深掘り ・なぜIT業界を志望して...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】人事→役員面接→人事 【質問内容】・自己PRを含めた自己紹介 ・貴社を志望した理由 ・IT業界という幅広い業界の中でなぜ貴社なのか ・チームでの自分の立ち位置 ・貴社でなにをしたいのか ・志望度の高さ ・貴社で働いて挫折をした...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン接続→人事→部長と面接 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと ・IT業界を決めたきっかけ ・就活状況 ・面接を通して貴社の印象が変わってきているか ・貴社でやりたいこと →深堀(なぜやりたいのか?) ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手の男性 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインに接続してすぐに始まった。 【質問内容】・なぜIT業界を志望するのか →深堀 ・学生時代に力を入れたこと →かなり深堀(なぜ始めたのか?なぜモチベーションを保てたのか?等) ・自己PR ・なぜSEを志望するのか ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】オフィス到着後受付→人事の方が来て説明→面接室に案内される→面接→終了後、人事と簡単な面談→帰宅 【質問内容】・自己紹介、簡単な雑談 ・他に受けている会社 ・IT意外に受けるとしたらどの業界か。 ・キャリアプラン ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので省略 【質問内容】・自己紹介 ・SEに関連した経験はあるか →インターンと自己学習と答えたので ・インターン何社受けたか、何をやったか ・実際に開発や業務を経験した感想 ・入社後の経験者との差はどう勉強する...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】ラインに送られていたURLに入室→面接→退室 【質問内容】・学生時代に力を入れたこと →なぜそれをやったか、どんな風に課題解決したか ・学生時代に力を入れたこと以外で頑張った事 →アルバイトについて話したので深堀 ・これまでの部活...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】人事からの説明の後、個室に案内される。 【質問内容】・自己紹介。 ・なぜIT業界に興味を持ったのか。(大学での専攻が違ったため。) ・なぜCECを志望しているのか。 ・大学でどのような研究をしているのか。 ・キャリアビジョンについ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので特になし 【質問内容】・IT業界を志望する理由。 →そのように思うようになったきっかけとなったことはあるか。 ・・10年後どのようにSEとして働きたいか。 ・どのような業種に関わって行きたいか。 ・自分の強みと弱み...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので特になし 【質問内容】・どういう研究をしているか。 ・なぜSIerに興味を持ったのか。 ・企業選びの軸としていること。 ・チームワークを学んだ経験。 ・個人として今までで一番頑張った経験。 ・これまでの経験を...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】5分前に会社に到着し、 人事→役員→人事 【質問内容】・なぜIT業界か ・なぜCECなのか ・趣味はなにか →深堀 ・大学で配属されている研究室と研究テーマの話 ・プログラミング言語について ・逆質問 ↓ここからは私個人...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長 【会場到着から選考終了までの流れ】人事→面接官→人事 【質問内容】・なぜIT業界なのか →深堀 ・なぜCECなのか ・挫折経験と乗り越え方 ・5年、10年後どのようになりたいか ↓ここからは私個人についての質問 ・(◯◯的な中高一貫校のいいところ) ・(英...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】事前にURLが送られてきました。 【質問内容】・なぜIT業界を目指しているのか ・なぜSEになりたいか ・就職活動はいつから始めたか ・学生時代に力を入れたこと →深堀 ・今まで困難だった経験とその乗り越え方 →深堀 ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】10分前に会社に到着し、人事の方からの説明があったあと、すぐに面接 【質問内容】自己紹介 自己PR 志望動機 学生時代のエピソード アルバイト経験 自社製品の理解 なぜシーイーシーなのか 5年後のビジョン 5年後のビジョン...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】15年目の現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】10分まえに入室待機画面。 人事の方からの説明があり、それが終わったあと面接感に交代。面接が終わったあとは再び人事の方とお話しする時間があった。 【質問内容】自己PR 学生時代のエピソード オンラインと対面の利点、懸念...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手の人事 【会場到着から選考終了までの流れ】5分前に入室 【質問内容】学生時代に頑張ったこと。 自己PR チームでの活躍はあるか? リーダーを行った経験はあるか? 挫折した経験 サークル活動 プログラミング経験 プログラミング経験から学んだこと プログラミング...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、受付にて名前を伝える。その後人事担当者さんと軽い雑談。 5分くらいしたら役員が来て、面接開始。 最終面接も雑談から始まりました。 終了後、人事担当者と話した後終了。 【質問内容】志望動機、アルバイトの話、部活の話、学生時代に...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】接続後、一次面接同様雑談から始まり、最後は逆質問で終了した。 【質問内容】経営学部なのにIT見てるのはなぜ?、学生時代に力を入れたこと、学生時代に力を入れたことの深掘り、志望動機、携わりたいこと、キャリアプラン、雑談(今までの面接で答...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事担当の方、5年目くらいの方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、接続後雑談から面接が開始し。 【質問内容】志望動機、学生時代に力を入れたこと、入社後何をやりたいか この3つを中心に聞かれた後、モビリティ分野に興味があるとお伝えしたところ、自社の製品やホーム...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】受付でチェック→人事と会話→面接→人事と会話 【質問内容】まず自己PRと志望動機を同時に聞かれました。できるだけコンパクトに言うように心がけました。あとはほとんど会話でした。入社してからやりたいことや学生時代やってきたこと、趣味を話しまし...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長 【会場到着から選考終了までの流れ】FACE HUBを用いてのWEB面接 人事の方のお話→部長と面接→人事とのお話 【質問内容】面接して頂いた部長さんはとても変わった方で、履歴書通りの質問はあまりありませんでした。基本は一次面接と同じような質問内容になるようです。 ・学...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsも用いてのWEB面接 【質問内容】LINEで履歴書を送っていたため、その履歴書を見ながらの面接でした。 ・自己PR ・学生時代に力を入れたこと ・志望動機 ・研究内容 ・趣味特技 深堀は全くされませんでした。淡々...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、受付でチェック。人事と話しながら呼ばれるのを待つ。面接終了後、人事とも一対一で面談あり。 【質問内容】志望理由、自己PRが主。これまで通過してきた理由を再確認しているようだった。とにかく、自然に明るくすること。かつ論理的に話す。こ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、受付でチェック。そのまま人事と話しながら呼ばれるのを待つ。終了後解散。 【質問内容】一次と変わらず基本事項。私の場合は、学部を選んだ理由について質問を追加で受けた。なぜ◯◯なのかという質問が想定されうるものについては潰しておく必要...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】3,40代の人事 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、面接部屋に案内され、質問票に記入。人事が来たら面接開始。逆質問終了後、解散。 【質問内容】ES(履歴書)に沿った質問。志望理由、学生時代に力を入れたこと、自己PRなど。特に聞かれたのは、学生時代に力を入れたこと。この話...
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2024/01/20
ワンキャリ編集部
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集団面接|流れやマナー、質問例など受かる人のコツや対策法を網羅
こんにちは、ワンキャリ編集部です。「集団面接やグループ面接って他の学生に自己紹介や回答を聞かれるから恥ずかしい……」「入退室のドアの開け方やあいさつ、一礼などのマナーがわからない……」集団面接に...
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1次面接の対策!よく聞かれる質問と落ちる人の特徴を詳しく解説
就活における1次面接は、書類選考を通過した後の重要な選考です。しかし、初めて訪れる面接を前に「1次面接ではどのようなことを聞かれるの?」「二次・最終の面接とはどう違うの?」など、気になる点が出て...
2024/03/15
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「二次面接では、どのような質問をされるの?」「面接対策はどうすればいいの?」と疑問や不安を感じる人も多いでしょう。そこでこちらの記事では二次面接の特徴や、二次面接でありがちな質問と回答例をご紹介...
2023/03/23
ワンキャリ編集部
最終面接(役員面接)でよく聞かれる質問と回答例・必要な準備を解説
「最終面接は他の面接とどう違うの?」「何を聞かれてどう答えれば良いの?」いくつかの面接を受けて最終面接にたどり着いたものの、不安やプレッシャーを感じてしまう就活生は少なくありません。就職活動の最...
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